Журнал, справочная система и сервисы
№24
Декабрь

В свежем «Главбухе»

Готовы ли вы к проверкам

Подписка
Срочно заберите все!
№24

Справочник по штрафам в КоАП РФ, с которыми вы можете столкнуться

26 августа 2010 486 просмотров
В деятельности любой компании инспекторы (налоговые, трудовые) могут найти нарушения, за которые предусмотрены административные штрафы. Тогда к ответственности привлекут как организацию, так и ее руководителя. Иногда наравне с директором штрафы грозят и главному бухгалтеру. В таблице мы собрали разные виды нарушений в сфере предпринимательской деятельности, о которых стоит знать, чтобы не допустить их в работе.
Вид нарушения Размер штрафа Основание
Осуществление предпринимательской деятельности без госрегистрации организации или индивидуального предпринимателя От 500 до 2000 руб. Ч. 1 ст. 14.1 КоАП РФ
Ответственность за нарушения налогового законодательства
Нарушен порядок работы с денежной наличностью и порядок ведения кассовых операций Для организации — от 40 000 до 50 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 4000 до 5000 руб. Ст. 15.1 КоАП РФ
Нарушен срок подачи заявления о постановке на учет в налоговом органе (если деятельность при этом не велась) Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 500 до 1000 руб. Ст. 15.3 КоАП РФ
Нарушен срок подачи заявления о постановке на учет в налоговом органе (если при этом велась деятельность) Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 2000 до 3000 руб.
Нарушен срок представления сведений об открытии (закрытии) счета в банке или иной кредитной организации Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 1000 до 2000 руб. Ст. 15.4 КоАП РФ
Нарушен срок представления налоговой декларации Для руководителя (или главного бухгалтера) — от 300 до 500 руб. Ст. 15.5 КоАП РФ
Не представили сведения, необходимые для осуществления налогового контроля Для руководителя (или главного бухгалтера) — от 300 до 500 руб. Ст. 15.6 КоАП РФ
В компании грубо нарушили правила ведения бухучета и бухгалтерской отчетности Для руководителя (или главного бухгалтера) — от 2000 до 3000 руб. Ст. 15.11 КоАП РФ
Продажа товаров, подлежащих маркировке, без нее Для организации — от 40 000 до 50 000 руб. с конфискацией немаркированного товара; для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 4000 до 5000 руб. Ст. 15.12 КоАП РФ
Ответственность за нарушения в сфере обязательного социального страхования
Нарушен срок регистрации в ФСС РФ Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 500 до 1000 руб. Ст. 15.32 КоАП РФ
Нарушен срок представления в ФСС РФ сведений об открытии (закрытии) счета в банке или иной кредитной организации Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 1000 до 2000 руб. Ч. 1 ст. 15.33 КоАП РФ
Нарушен срок подачи в отделение соцстраха расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 300 до 500 руб. Ч. 2 ст. 15.33 КоАП РФ
Не представили сведения и документы, необходимые для контроля за уплатой страховых взносов Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 300 до 500 руб. Ч. 3 ст. 15.33 КоАП РФ
Не представили в установленный срок сведения и документы, необходимые для контроля за выплатой больничных и декретных Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 300 до 500 руб. Ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ
Работодатель скрыл факт несчастного случая на производстве Для организации — штраф от 5000 до 10 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — штраф от 500 до 1000 руб. Ст. 15.34 КоАП РФ
Ответственность за нарушения трудового и миграционного законодательства
Нарушено законодательство о труде и об охране труда Для организации — штраф от 30 000 до 50 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ
  для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 1000 до 5000 руб.; для предпринимателя — штраф от 1000 до 5000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток  
Руководитель организации (или другой ответственный сотрудник) нарушил законодательство о труде и об охране труда. Причем ранее его уже привлекали к ответственности по той же причине Дисквалификация на срок от одного года до трех лет Ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ
Работодатель (или его представитель, например руководитель): — уклоняется от участия в переговорах о заключении, изменении или дополнении коллективного договора, соглашения;  — нарушил сроки проведения переговоров; — не обеспечил работу комиссии по заключению коллективного договора, соглашения От 1000 до 3000 руб. Ст. 5.28 КоАП РФ
Работодатель не представил информацию, необходимую для проведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора От 1000 до 3000 руб. Ст. 5.29 КоАП РФ
Работодатель необоснованно отказался от заключения коллективного договора, соглашения От 3000 до 5000 руб. Ст. 5.30 КоАП РФ
Работодатель нарушил или не выполнил обязательства по коллективному договору, соглашению От 3000 до 5000 руб. Ст. 5.31 КоАП РФ
Работодатель уклоняется от участия в примирительных процедурах От 1000 до 3000 руб. Ст. 5.32 КоАП РФ
Работодатель не выполняет свои обязательства по соглашению, достигнутому в результате примирительной процедуры От 2000 до 4000 руб. Ст. 5.33 КоАП РФ
Работодатель уволил сотрудника в связи с участием в забастовке От 4000 до 5000 руб. Ст. 5.34 КоАП РФ
Работодатель привлек к работе иностранного гражданина (лицо без гражданства), не имеющего разрешения на работу, и (или) не получив разрешения на привлечение таких сотрудников (если названные разрешения необходимы) Для организации — штраф от 250 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для руководителя (или другого ответственного работника, а также предпринимателя) — штраф от 25 000 до 50 000 руб. Ч. 1, 2 ст. 18.15, примечание к ст. 18.1 КоАП РФ
Работодатель привлек к работе иностранного гражданина (лицо без гражданства), не уведомив об этом региональное миграционное ведомство, службу занятости населения или налоговую инспекцию (если такое уведомление необходимо) Для организации или предпринимателя — штраф от 400 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для руководителя (или другого ответственного работника) — штраф от 35 000 до 50 000 руб. Ч. 3 ст. 18.15, примечание к ст. 18.1 КоАП РФ
Нарушены правила привлечения иностранных граждан (лиц без гражданства) к работе на торговых объектах. Для организации — штраф от 450 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для предпринимателя — штраф от 350 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для руководителя (или другого ответственного работника) — штраф от 45 000 до 50 000 руб. Ч. 1, 2 ст. 18.16 КоАП РФ
Ответственность за нарушения лицензионных требований
Компания или предприниматель работают без лицензии, хотя ее необходимо было получить Для организации — от 40 000 до 50 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — от 4000 до 5000 руб. Кроме того, могут конфисковать изготовленную продукцию, сырье и оборудование Ч. 2 ст. 14.1 КоАП РФ
Нарушены условия лицензии Для организации — от 30 000 до 40 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — от 3000 до 4000 руб. Ч. 3 ст. 14.1 КоАП РФ
Грубо нарушены условия лицензии (в зависимости от конкретного вида лицензируемой деятельности) Для организации — от 40 000 до 50 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — от 4000 до 5000 руб. Возможно также приостановление деятельности компании или предпринимателя на срок до 90 суток Ч. 4 ст. 14.1 КоАП РФ

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться




Вопросы и ответы по теме



  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Какие отчеты руководитель просит Вас сделать в Excel чаще всего?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка