Журнал, справочная система и сервисы

Пять лучших материалов 2014 года: больничный, командировки, исправление ошибок …

2 января 2015 13 просмотров

Печатная версия
Электронный журнал

Коллективное соглашение VS. Коллективный договор. Все нюансы и различия

Коллективный договор и коллективное соглашение объединяет то, что они являются элементами социального партнерства в сфере труда. И то и другое направлено на обеспечение согласования интересов сторон трудовых отношений – работников и работодателей. Чем же похожи и чем различаются коллективный договор и коллективное соглашение? Что из них более эффективно – ответы в нашей статье. Подробнее >>>

Как заполнить больничный лист

Поскольку больничный является важным документом, законодательно установлены требования к его заполнению. Читайте о том, каковы новые правила оформления больничных листов, как осуществлять расчет больничного (уточнения ФСС) и многое-многое другое. Подробнее >>>

Что необходимо знать и помнить при оформлении командировки? Пять шагов

Подробно рассмотрим темы: как проще оформить документы для командировки; нужно ли оформлять командировочное удостоверение, если командировка всего на один день; зависит ли размер суточных от должности командированного сотрудника; оплачивается ли переработка в командировке – и другие животрепещущие командировочные вопросы. Подробнее >>>

6 самых частых нарушений по охране труда: как исправить ошибки

Важные изменения в законодательстве охраны труда произошли в начале 2014 года. Вступил в действие Закон № 426-ФЗ, вместо аттестации рабочих мест была введена специальная оценка условий труда. С 2015 года вступят в силу новые санкции за нарушение нормативных требований, связанных с охраной труда работников. Изучим шесть самых «популярных» нарушений по охране труда, чтобы выяснить – как работодателю исправить свои ошибки. Подробнее >>>

Профстандарты: что изменилось в работе кадровика после их утверждения?

Профессиональный стандарт – это, прежде всего, характеристика квалификации, которая должна быть у работника для исполнения им определенного вида трудовой деятельности (ст. 195.1 ТК РФ). Узнайте, какой перечень профессиональных стандартов подготовило Минтруда России, и на что следует опираться с 1 января 2015 года. Подробнее >>>

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться




Вопросы и ответы по теме



  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка