Журнал, справочная система и сервисы
№7
Апрель

В свежем «Главбухе»

На каких бухгалтерских документах печати больше не нужны

Подписка
3 месяца подписки в подарок!
№7

Оплата труда при переходе на зимнее время

1 января 2009 37 просмотров

Недавно у нас в бухгалтерии возник спор по поводу октябрьской зарплаты персонала. При переходе на зимнее время как должна быть произведена оплата за работу в ночь с 25 на 26 октября? То есть когда фактически работали не 12 часов, а 13. Должен ли учитываться дополнительный час работы? У нас в компании почасовая система оплаты труда.

Оплата труда при переходе на зимнее время происходит в особом порядке. Дополнительный час должен быть оплачен в установленном порядке в повышенном размере, поскольку речь идет о работе в ночное время. Конкретный размер доплаты компания вправе установить самостоятельно. Кроме того, если этот час при суммированном учете рабочего времени по итогам учетного периода окажется сверхурочным, его также следует оплатить в повышенном размере. В соответствии со статьей 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается:

  • за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере;
  • за последующие часы – не менее чем в двойном размере.

При этом по желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может быть компенсирована дополнительным временем отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

В обратном случае, при переводе часов на летнее время, «выпавший» час учитывать и оплачивать не нужно.

Никаких претензий у проверяющих при этом возникнуть не должно. Ведь возникновение лишнего часа работы в ночное время осенью и уменьшение суток на один час весной неизбежны. На зимнее и летнее время вся страна переходит в обязательном порядке.

При этом переплата за один час работы осенью компенсируется недоплатой за один час весной при переходе на летнее время, когда стрелки часов будут переводиться вперед. В итоге годовой баланс рабочего времени не изменится.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться




Вопросы и ответы по теме



  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в фиксированном размере, зачисляемые в ПФР на выплату страховой пенсии (исчисленные с дохода свыше 300 000 руб. за периоды, истекшие до 1 января 2017 года) - 182 1 02 02140 06 1200 160.

За период с 2017 — КБК единый и для фиксированного в части ПФР, и для превышения 1% — 182 1 02 02140 06 1110 160.

Когда вы планируете сдать расчет по страховым взносам за I квартал?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка