Журнал, справочная система и сервисы
№24
Декабрь

В свежем «Главбухе»

Отправляем пояснения по НДС не разом, а частями

Подписка
Срочно заберите все!
№24

Как выплатить отцу ежемесячное пособие на ребенка

1 марта 2009 21 просмотр

Минздравсоцразвития и ФСС России в совместном разъяснили, как выплачивать ежемесячное «детское» пособие в случае, когда из-за болезни матери за ребенком ухаживает отец или другой член семьи.

Ежемесячное пособие на ребенка выплачивают в особом порядке .Порядок такой. Мама ребенка должна написать заявление об отказе от пособия. И подать его по месту своей работы (учебы, службы). Если она находится в отпуске по уходу за ребенком, также потребуется заявление о том, что она прерывает отпуск.

Если мама не работает, не учится и не служит, то заявление об отказе от пособия подается в орган социальной защиты населения.

В случае, когда по состоянию здоровья или по иным причинам мама не может принести заявление лично, его вправе передать другой член семьи. К заявлению в этом случае прикладывается копия его паспорта.

Далее родственник, который фактически ухаживает за ребенком, подает в свою организацию заявление о предоставлении ему отпуска и выплате ежемесячного пособия. К заявлению он прикладывает справку с места работы, учебы или службы матери о том, что она не использует отпуск и не получает пособие. Либо соответствующую справку из органов соцзащиты населения по месту жительства матери. Если справки еще нет, ее можно заменить копией заявления матери, заверенной по месту подачи заявления. А затем, когда справка будет получена, представить ее в бухгалтерию.

Кроме того, потребуется копия свидетельства о рождении ребенка, за которым осуществляется уход. А также копии свидетельств о рождении предыдущих детей матери. На это указывает пункт 50 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 30 декабря 2006 г. № 865.

На основании данных документов, а также решения организации предоставляется отпуск по уходу за ребенком и выплачивается ежемесячное пособие.

Отмечу, что такой порядок применяется и в том случае, если мама не может ухаживать за ребенком по каким-то другим причинам, не обязательно из-за болезни. Родители также могут брать отпуск по уходу за ребенком по очереди. Согласно статье 256 Трудового кодекса РФ, право на использование отпуска может переходить от одного члена семьи к другому в зависимости от того, кто из них фактически осуществляет уход за ребенком.

Что делать

Таким образом, вы можете предоставить отпуск по уходу за ребенком и выплачивать пособие сотруднику, который является отцом ребенка или другим родственником. От него потребуются:

  • заявление о назначении пособия;
  • справка с места работы (учебы, службы) матери о том, что она не использует отпуск и не получает пособие. Либо соответствующая справка из органов соцзащиты населения, если мама ребенка не работает, не учится и не служит;
  • свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход;
  • свидетельства о рождении предыдущих детей матери.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка