Журнал, справочная система и сервисы
№24
Декабрь

В свежем «Главбухе»

Как узнать КБК по взносам и налогу на упрощенке

Подписка
Срочно заберите все!
№24

Детское пособие выплачивают по основному месту работы

14 марта 2008 21 просмотр

Женщина трудится в торговой организации по внешнему совместительству. Она уходит в декрет. Может ли работница на основании заявления получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет не по основному месту работы, а в торговой организации?

Нет, такое пособие должно выплачиваться по основному месту работы.

Статьей 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ установлено, что если застрахованное лицо трудится у нескольких работодателей, то пособие по беременности и родам назначается и выплачивается ему каждым работодателем. Об этом же сообщил ФСС России в письме от 7 июня 2007 г. № 02-13/07-4837.

Что касается ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет, то его выплата по всем местам работы не предусмотрена. Однако ФСС России прямо не ответил на вопрос о праве на получение пособия по внешнему совместительству при отказе в его получении по основному месту работы. Специалисты этого ведомства лишь отметили, что данный вопрос находится на рассмотрении в Минздравсоцразвития России.

Однако следует обратить внимание на перечень документов, которые работник должен представить для назначения и выплаты пособия. Он поименован в пункте 50 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей (утверждено постановлением Правительства РФ от 30 декабря 2006 г. № 865). Итак, в этом списке не значится справка для предоставления сведений по месту работы внешнего совместителя о том, что по основному месту работы ему пособие не выдается.

Это лишний раз подтверждает, что Правительство РФ полагает, что пособие по уходу за ребенком должно выдаваться только по основному месту работы.

Отвечал В.В. ЕГОРОВ,
консультант по вопросам
начисления зарплаты
и ее налогообложения

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться





  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка