Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

В свежем «Главбухе»

Новый расчет по взносам — наглядный комментарий в картинках

Подписка
Срочно заберите все!
№23

Утвержден новый порядок расчета среднего заработка

1 февраля 2008 16 просмотров

Сайт журнала «Зарплата»
Электронный журнал «Зарплата»

Утвержден новый порядок расчета среднего заработка. В пункте 3 Положения установлены исключения из перечня учитываемых выплат. При расчете среднего заработка нельзя учитывать выплаты социального характера, производимые в пользу работника или в его интересах, а именно материальную помощь, оплату стоимости питания, оплату проезда.

В пункте 4 Положения практически продублирована формулировка части 3 статьи 139 Трудового кодекса о том, как определять расчетный период для исчисления среднего заработка. Расчетным периодом являются 12 календарных месяцев, предшествующих тому времени, в течение которого за сотрудником сохраняется средняя заработная плата.

В Положении установлено, в каких случаях для исчисления среднего заработка используется средний дневной, а в каких — средний часовой заработок. Согласно пункту 9 Положения средний дневной заработок применяют:

  • для расчета отпускных и компенсации за неиспользованный отпуск всем категориям работников;
  • определения среднего заработка в других случаях тем категориям работников, которым не установлен суммированный учет рабочего времени.

Средний часовой заработок используют при определении среднего заработка сотрудникам, которым установлен суммированный учет рабочего времени, за исключением случаев расчета им среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска (п. 13 Положения).

В пункте 10 Положения по-новому изложены правила расчета среднедневного заработка для случаев, когда расчетный период отработан не полностью или когда из него исключались некоторые периоды времени. Новшеством является способ определения количества календарных дней, приходящихся на отработанное время в не полностью отработанных месяцах расчетного периода. Больше не надо использовать коэффициент 1,4 для перевода фактически отработанных дней в календарные.

Более подробно об изменениях читайте в № 3 журнала.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка