Журнал, справочная система и сервисы
№7
Апрель

В свежем «Главбухе»

Подписка
3 месяца подписки в подарок!
№7

Когда выгодно отказаться от вычета по НДФЛ в пользу супруга

23 декабря 2008 32 просмотра

Печатная версия
Электронная газета

Со следующего года один из родителей может получать «детский» вычет по НДФЛ в двойном размере, если второй супруг откажется от него. Мы подготовили таблицу в Exсel, которая рассчитает, какой максимальный вычет может получить семья и стоит ли «перераспределять» вычет. Достаточно подставить количество детей и зарплату каждого из супругов.  

Когда выгодно отказаться от вычета по НДФЛ в пользу супруга. А общий принцип такой: от вычета выгоднее отказаться в пользу того члена семьи, у которого зарплата меньше*. Причем чем больше разница в зарплате супругов, тем существеннее будет налоговая экономия.

Со следующего года величина «детского» вычета повышена с 600 до 1000 рублей. Но главное, что существенно: в семь раз увеличен предельный размер дохода, который позволяет применять «детский» вычет. С 2009 года вычет будет положен до тех пор, пока совокупный размер дохода с начала года не превысит 280 000 рублей. Такие правила закреплены в новой редакции подпункта 4 пункта 1 статьи 218 Налогового кодекса.

Неработающие тоже могут «передать» свой вычет

Безусловно, правом «отдать» свой вычет второму родителю имеет смысл воспользоваться тем, кто не работает. Как нас заверили в ФНС, один из родителей вправе претендовать на двойной вычет, даже если второй супруг не работает. По словам чиновников, наличие или отсутствие работы у второго родителя, отказывающегося от вычета, не имеет значения.

В этом случае заявление об отказе от вычета предоставляется напрямую в компанию, где трудится второй супруг. К заявлению можно приложить копию трудовой книжки, подтверждающей, что второй родитель не работает.

Выгоднее получать вычет тому, у кого меньше зарплата

В ситуации, когда работают оба родителя, можно заранее просчитать налоговую экономию от передачи права на вычет другому супругу.

Прежде всего, если оба родителя зарабатывают меньше 280 000 рублей в год, отказываться от вычета не имеет смысла. Оба в такой ситуации сохранят право на вычет до конца года (см. таблицу, пример 1).

А наиболее ощутимой будет выгода, если один из супругов зарабатывает заметно больше другого, при этом у второго родителя годовой доход не превышает 280 000 рублей (см. таблицу, пример 2). Если родители получают по-разному, но совокупный доход каждого больше названного лимита, экономия все равно будет, но гораздо менее заметная. При этом чем меньше разброс зарплаты у супругов, тем меньше будет и экономия на НДФЛ.

 Подробнее о том, как составить заявление об отказе от вычета, читайте в статье .

Выгода от «перераспределения» вычета на цифрах

Размер зарплаты Количество детей Количество месяцев, в течение которых будет получен вычет Величина вычета, если его будут получать оба родителя Величина вычета, если его будет получать один из родителей в двойном размере
Пример 1. Зарплата обоих родителей ниже 280 тыс. в год. Тогда вычет может получать один из родителей или оба – совокупная сумма вычета будет одной и той же
Родитель 1 15 000 2 12 24 000 (12 х 2 х 1000) 48 000 (24 000 х 2)
Родитель 2 20 000 12 24 000 (12 х 2 х 1000) 48 000 (24 000 х 2)
Итого Общая сумма:
48 000
Наибольшая из двух сумм:
48 000
Пример 2. Годовой доход одного из родителей – до 280 тыс. руб., у другого – существенно выше. В таком случае вычет выгоднее получить первому (низкооплачиваемому) родителю:
Родитель 1 20 000 2 12 24 000 (12 х 2 х 1000) 48 000 (24 000 х 2)
Родитель 2 60 000 4 8000 (4 х 2 х 1000) 16 000 (8000 х 2)
Итого Общая сумма вычета:
32 000
Наибольшая из двух сумм:
48 000

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в фиксированном размере, зачисляемые в ПФР на выплату страховой пенсии (исчисленные с дохода свыше 300 000 руб. за периоды, истекшие до 1 января 2017 года) - 182 1 02 02140 06 1200 160.

За период с 2017 — КБК единый и для фиксированного в части ПФР, и для превышения 1% — 182 1 02 02140 06 1110 160.

У вас порядок в документах или бардак?

Где вы храните бухгалтерские документы?

Как часто вы подшиваете документы?

Вы следите за сроками хранения документов?

Как вы уничтожаете документы, по которым истек срок хранения?

В бухгалтерии есть ненужные документы, которые жалко выбросить?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка