Журнал, справочная система и сервисы
№7
Апрель

В свежем «Главбухе»

Как понять, что за цифры в ваших расчетных листках

Подписка
3 месяца подписки в подарок!
№7

Есть возможность выдавать сотрудникам зарплату за счет бюджета

26 октября 2009 20 просмотров

Печатная версия
Электронная газета

Есть возможность выдавать сотрудникам зарплату за счет бюджета. Многие компании сейчас получают из бюджета дотации на создание временных рабочих мест для своих сотрудников, которые стали претендентами на сокращение. Для получения денег необходимо обратиться в местный центр занятости. Как правило, дотированная сумма идет полностью на расчеты с сотрудниками. Вносим ясность, какие налоги с нее платить.

Зарплатные налоги. Дотацию выплачивают по договору между центром занятости и работодателем, создающим такие рабочие места. То есть ее получает компания, а не сотрудник. Бюджет тем самым компенсирует работодателю часть его расходов на оплату труда. Эта дотация не относится к государственным пособиям и компенсациям работникам. Поэтому со всей суммы зарплаты необходимо в обычном порядке удержать НДФЛ, а также платить ЕСН и страховые взносы (ст. 217, 238 НК РФ). Аналогичного мнения придерживаются и специалисты в Минфине и ФНС.

Налог на прибыль. Расходы на зарплату и налоги с нее можно списать независимо от того, в каких именно временных работах задействован сотрудник (ст. 255 НК РФ). Это нам подтвердили и в Минфине. Однако после того, как компания получит из бюджета сумму возмещения таких затрат, ее следует включить в облагаемые доходы (подп. 14 п. 1, п. 2 ст. 251 НК РФ, письмо Минфина России от 01.09.09 № 03-07-11/215). Но налоговая нагрузка компании в итоге не увеличится, так как сумма доходов будет равна учтенной сумме расходов, возмещенных компании.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в фиксированном размере, зачисляемые в ПФР на выплату страховой пенсии (исчисленные с дохода свыше 300 000 руб. за периоды, истекшие до 1 января 2017 года) - 182 1 02 02140 06 1200 160.

За период с 2017 — КБК единый и для фиксированного в части ПФР, и для превышения 1% — 182 1 02 02140 06 1110 160.

Какие займы выдает ваша компания?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка