Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

Вас ждёт свежий номер

В декабре вам может прийти сразу два требования из налоговой

Подписка
Срочно заберите все!
№23

Сложности при подсчете лимита по взносам возникают у спецрежимников

30 ноября 2010 11 просмотров

Печатная версия
Электронная газета

Свои сложности при подсчете лимита по взносам возникают у спецрежимников. Когда компания совмещает спецрежим с общей системой или когда теряет право на «упрощенку», не ясно, как рассчитывать базу по взносам. Ведь тарифы на спецрежимах ниже, чем на традиционной системе налогообложения. Вносим ясность.

Компания потеряла право на «упрощенку»

При потере права на «упрощенку» платить страховые взносы по общему тарифу надо с начала квартала, с которого компания вернулась на общую систему. Этого мнения придерживаются и опрошенные нами специалисты Минздравсоцразвития и фондов. Ведь организация считается утратившей право на спецрежим с начала квартала, в котором не соблюдены условия его применения (п. 4.1 ст. 346.13 НК РФ). А значит, начислить взносы по общему тарифу надо начиная с первого месяца квартала.

Между тем некоторые специалисты фондов на местах считают, что начислять взносы по общему тарифу следует только с месяца, в котором компания нарушила условия применения «упрощенки». Такой порядок бесспорно выгоден компаниям. Однако он ни на чем не основан, поэтому применять его рискованно.

КСТАТИ. Доплачивая взносы по общей ставке за предыдущие месяцы квартала, пени компания платить не должна. Ведь на момент уплаты пониженных взносов компания не знала, что потеряет право на спецрежим и должна будет рассчитать взносы по ставке 26, а не 14 процентов (п. 4.1 ст. 346.13 НК РФ). К аналогичному мнению склоняются и специалисты Минздравсоцразвития России. К сожалению, в про неначисление пеней в подобных случаях ничего не сказано, поэтому на местах их начисляют. Можно обратиться с запросом в Минздравсоцразвития и, получив официальный ответ, написать заявление в ПФР о пересчете пеней. Есть шанс, что доначисления снимут.

Компания совмещает общую систему и ЕНВД

Если сотрудник компании занят в деятельности на общей системе и «вмененке», в базу по страховым взносам включают все выплаты в пользу работника с начала года (ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ). Как только общая сумма начислений в его пользу превысит 415 тыс. рублей, взносы начислять не надо.

Выплаты работнику в части общей системы отражают в разделе 2 расчета РСВ-1, а в части ЕНВД – в разделе 3. Из-за этого в расчете РСВ-1 у компаний, совмещающих два режима, нередко общая база по каждому режиму меньше 415 тыс. рублей, а вот в строках 216 и 316 стоят суммы, превышающие предельную базу. В итоге программа может не суммировать два режима и выдавать протокол ошибок. В связи с этим некоторые управления ПФР на местах требуют отдельно считать лимит по взносам в 415 тыс. рублей для каждого тарифа. Но, как нам подтвердили в Минздравсоцразвития и фондах, делить зарплату между налоговыми режимами не надо. Некорректная работа программ не меняет порядка расчета базы по взносам.

КСТАТИ. Если работник задействован в деятельности на общем режиме и «вмененке», по такому работнику удобнее вести отдельные страницы карточки. Первая страница – для общего режима, вторая страница – для ЕНВД. А в целях определения лимита выплат, облагаемых страховыми взносами в 415 тыс. рублей, составить еще и сводную страницу.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка