Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

Вас ждёт свежий номер

График отпусков '2017 — как составить с учетом новых сроков отчетности

Подписка
Срочно заберите все!
№23

За один день сотруднице положено одно пособие из двух

27 декабря 2011 2 просмотра

Печатная версия
Электронная газета

«…Сотрудница принесла два больничных. Первый по причине своей болезни – с 5 по 9 декабря. Второй по уходу за больным ребенком – с 9 по 15 декабря. Сотрудница требует, чтобы пособие за 9 декабря мы выплатили по обоим листкам. Разве это правильно?..»

Нет, требование сотрудницы незаконно. Болезнь мамы действительно не названа в числе случаев, когда сотрудница не нуждается в освобождении от работы (п. 41 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.11 № 624н). Однако это вовсе не означает, что компания вправе выплачивать два пособия по временной нетрудоспособности за один и тот же период. За один день сотруднице положено одно пособие из двух.

Я считаю, что вы можете выбрать, по какому из листков оплатить 9 декабря. Скорее всего сотруднице будет выгоднее, если этот день вы оплатите по первому листку временной нетрудоспособности как период ее собственной болезни. Ведь количество оплачиваемых дней по таким больничным не лимитировано. А вот когда оплачивают больничный по уходу за больным ребенком, действуют ограничения (п. 2 ч. 5 ст. 6 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ). Например, если ребенок младше семи лет, то пособие выплачивают только за 60 календарных дней болезни в году.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка