Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

Вас ждёт свежий номер

Не забудьте про самые важные дела декабря

Подписка
Срочно заберите все!
№23

При увольнении через перевод сотруднику положена компенсация за отпуск

16 октября 2012 7 просмотров

Печатная версия
Электронная газета

У нас холдинг. Мы открываем новую компанию и туда переводим нескольких сотрудников. Но оформляем это так: работник пишет заявление об увольнении по собственному желанию, а в новую компанию — заявление о приеме на работу. Один из сотрудников просит оформить его переводом. По его словам, от этого зависит расчет отпускных. Разве есть разница?

При увольнении через перевод сотруднику положена компенсация за отпуск. Нет, разницы нет.

При переводе в другую компанию, так же как и при увольнении по собственному желанию, отпуск у сотрудника не сохраняется. Ведь перевод — это такое же увольнение. Прежний работодатель производит все расчеты с сотрудниками. То есть рассчитывает неиспользованные дни отпуска и начисляет за них компенсацию. В новой компании право на использование отпуска возникает после шести месяцев работы (ст. 122 ТК РФ). По соглашению с работодателем можно взять отпуск и раньше.

Что касается оплаты отпускных в новой компании, для расчета не используется заработок, начисленный у прежнего работодателя. Средний заработок надо посчитать только за период работы в новой компании (п. 2 Положения, утв. постановлением Правительства РФ от 24.12.07 № 922).

Идеальный образец

Документы об увольнении в связи с переводом в другую компанию есть в разделе > «Увольнение с работы» > «Сотрудника увольняют переводом в другую компанию».

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка