Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

Вас ждёт свежий номер

Не забудьте про самые важные дела декабря

Подписка
Срочно заберите все!
№23

Переносить ли выходной, если по графику сотрудник отдыхает 3 или 10 мая

19 марта 2013 6 просмотров

Печатная версия
Электронная газета

У сотрудника сменный график. В этом году его выходные по графику выпадают на 3 и 10 мая. Это нерабочие дни. Надо ли предоставить сотруднику дополнительный день отдыха, учитывая, что его выходной по графику совпал с праздником?

Нет, переносить выходные не надо.

По общему правилу при совпадении выходного и нерабочего праздничного дня выходной переносится на ближайший рабочий день. Об этом сказано в части 2 статьи 112 ТК РФ. Но 3 и 10 мая в этом году не праздничные, а обычные выходные дни (постановление Правительства РФот15.10.12 №1048). Поэтому тот факт, что выходные дни сотрудника по графику работы совпали с 3 и 10 мая, значения не имеет, и продлевать праздники или доплачивать что-то сотруднику не требуется. Это нам подтвердили и в Роструде.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка