Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

Вас ждёт свежий номер

Не забудьте про самые важные дела декабря

Подписка
Срочно заберите все!
№23

Сроки сдачи СЗВ-М

11 октября 15397 просмотров
Чтобы уложиться в сроки сдачи СЗВ-М в 2016 году, бухгалтеры подают неполный отчет, а потом сдают верную форму. Ведь на исправление есть две недели. Но не в этом случае.

Как оформить бланк, вы сможете прочитать в статье «Форма ежемесячной отчетности СЗВ-М: образец заполнения».

По каким работникам сдавать формы СЗВ-М

Отчет по форме СЗВ-М подают на всех, с кем у компании трудовой и гражданско-правовой договор. Условие одно — на выплаты по таким договорам должны начисляться страховые взносы. Такой вывод следует из пункта 2.2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 № 27-ФЗ.

Форму СЗВ-М подают по итогам месяца и отражают в ней сведения только о тех гражданах, с кем договоры в этом периоде действовали. Это персонал, который отработал весь отчетный месяц, а также сотрудники, принятые и уволенные в этом месяце. Выплачивали работнику что-либо или нет, значения не имеет.

Те же сотрудники, которые работали в текущем году, но до начала отчетного месяца уволились, в СЗВ-М не включаются. Не нужно учитывать и тот персонал, который приняли на работу в начале следующего месяца: они попадут в будущий отчет.

Сроки сдачи СЗВ-М в 2016 году

В 2016 году отчет сдают не позднее 10-го числа следующего месяца (постановление Правления ПФР от 1 февраля 2016 г. № 83п). Если крайний срок выпадет на выходные или нерабочие праздники, отчет нужно представить в ближайший рабочий день.

В связи с этим сроки сдачи СЗВ-М в 2016 году получились следующими (таблица ниже).

Какие сроки сдачи СЗВ-М в 2016 году

За какой месяц

Последний день сдачи

Апрель

10 мая

Май

10 июня

Июнь

11 июля

Июль

10 августа

Август

12 сентября

Сентябрь

10 октября

Октябрь

10 ноября

Ноябрь

12 декабря

Декабрь

16 января 2017 года 

С 1 января 2017 года сроки сдачи СЗВ-М передвинут на 5 дней – с 10-го на 15- е число (п. 2.2 ст. 2 Федерального закона от 3 июля 2016 г. № 250-ФЗ).

Штрафы за нарушенные сроки сдачи СЗВ-М в 2016 году

Если проверяющие вовремя не получат СЗВ-М, они оштрафуют компанию. Причем не важно, не сдали отчет вовсе или опоздали на день. Сумма штрафа зависит от числа работников, по которым не сдали сведения, и составляет 500 руб. Такой порядок следует из части 4 статьи 17 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ.

Корректировка первоначального СЗВ-М

Чтобы вовремя отчитаться, бухгалтеры включают в исходный СЗВ-М не всех сотрудников. Потом в течение двух недель по всем остальным работникам отправляют дополняющую форму. Бухгалтеры считают, что за это не будет штрафа. Ведь на исправление СЗВ-М есть как раз две недели (п. 41 Инструкции, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 987н).

Две недели надо отсчитывать с даты, когда компания получила отрицательный протокол. Но если в СЗВ-М сведения правильные, то протокол будет положительный. Программа не знает, что в отчете не все физлица. А раз нет ошибок, нет и двух недель на исправление.

Если же компания по своей инициативе не включила часть работников в отчет, то речь идет не об ошибке, а о сознательном нарушении. За это фонд вправе штрафовать.

Выгодная подписка на журнал

На 13 месяцев — 18 744 12 999

На 6 месяцев —  10 758 7 777

Подписаться >>


На все ваши вопросы с радостью ответят по телефону (495) 785-01-13.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).

Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка