Журнал, справочная система и сервисы
№24
Декабрь

В свежем «Главбухе»

Как бухгалтеру ужиться с любым начальником

Подписка
Срочно заберите все!
№24
3 марта 2016 21 просмотр

Предприятие находится на ОСНО. Нашим предприятием проведена специальная оценка условий труда. Согласно Заключению комиссии электрогазосварщики, работающие на предприятии, отнесены к классу условий труда 3.1. Но при этом в сводной ведомости результатов проведения специальной оценки условий труда в графе 24 "Льготное пенсионное обеспечение" стоит "нет", т.е. мы понимаем,что наши работники, работающие по данной профессии не имеют льготы по выходу на пенсию. Правы-ли мы и должны-ли мы начислять дополнительные взносы при уплате страховых взносов в ПФР?

По мнению ПФР, допвзносы в описанной ситуации платить необходимо. Ведь должность сотрудника поименована в Списке №2. А согласно ст.58.3 Закона №212-ФЗ взносы начисляются с доходов сотрудников, фактически занятых на работах согласно пп.1-18 п.1 ст.30 Закона от 28.12.2013 №400-ФЗ.

С этим можно поспорить. Сотрудники из списков 1 и 2 имеют право на досрочную пенсию. Однако в стаж, дающий право на льготу, засчитывается только работа в течение полного дня. Кроме того у электрогазосварщиков имеет значение и вид сварки. Так, например, электрогазосварщикам, занятым на резке и ручной сварке, досрочная пенсия назначается без каких-либо дополнительных условий. Для них достаточно выполнения работ, предусмотренных для этой профессии. А вот электрогазосварщикам, работающим на автоматических машинах, пенсия по Списку № 2 назначается при условии, если они постоянно заняты на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. Если не выполняются все условия для включения периода работы по профессии «электросварщик» в льготный стаж, то у работника не возникает права на досрочную пенсию. А значит, оснований для начисления и уплаты страховых взносов по доптарифам нет.

Но такая позиция приведет к спорам, а судебная практика пока не сложилась. Поэтому в таком случае безопаснее начислять взносы с выплат электрогазосварщику.

Во избежание споров с ПФР и работниками компании следует написать письменный запрос в отделение Фонда по месту своего учета и приложить к нему документы, полученные по результатам спецоценки, а также указать на каком оборудовании выполняют работу электросварщики и фактическое время занятости во вредных условиях в течение рабочего дня. И уже на основании полученного ответа принимать решение об уплате дополнительных взносов.

Обоснование

Из рекомендации
Любови Котовой, заместителя директора департамента развития социального страхования Минтруда России

По какому тарифу рассчитать взносы на обязательное пенсионное (социальное, медицинское) страхование

<…>

Ситуация: нужно ли начислять пенсионные взносы по дополнительному тарифу на выплаты за периоды, которые не включают в стаж для льготной пенсии

Да, нужно.

Ведь пенсионные взносы по дополнительным тарифам начисляют на те же выплаты, что и взносы по основным тарифам. Никаких исключений в перечне выплат, с которых платят взносы по дополнительным тарифам, законодательством не предусмотрено. Таким образом, организация обязана начислять пенсионные взносы по дополнительным тарифам с выплат даже за периоды, которые в стаж для льготной пенсии не попадают (например, за период простоя).

Это следует из положений части 1 статьи 7, статьи 58.3 Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ, статьи 33.2 Закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ и подтверждается письмами Минтруда России от 16 сентября 2015 г. № 17-3/ООГ-1275от 20 января 2015 г. № 17-3/В-14, от 29 мая 2013 г. № 17-3/877и № 17-3/878.

Объясним почему. Право на досрочную пенсию зависит от профессии сотрудника. В частности, такое право есть у сотрудников, должности которых поименованы в списке № 1, утвержденном постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, а также в других списках профессий, должностей и организаций с особыми условиями труда.

В стаж работы для досрочной пенсии включают периоды работы во вредных и опасных условиях в течение полного рабочего дня (более 80 процентов рабочего времени). При этом дополнительные пенсионные взносы начисляют на все выплаты сотрудникам, которые просто заняты на работах во вредных (опасных) условиях – тех, что указаны в подпунктах 1–18 пункта 1 статьи 30 Закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ. Независимо от формирования их стажа для досрочной пенсии. Поэтому выплаты за периоды, которые не включают в стаж для назначения досрочной пенсии, из расчетной базы по пенсионным взносам не исключайте.

Если на вредных (опасных, тяжелых) работах сотрудник занят неполное время, то в базу для начисления дополнительных взносов включайте только ту часть выплат, которая соответствует времени работы в таких условиях. При этом периоды командировок, учебных отпусков, простоев и т. п. из общей продолжительности рабочего времени во вредных или опасных условиях не вычитайте.

Такой порядок следует из положений статей 7958.3 Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ и писем Минтруда России от 16 сентября 2015 г. № 17-3/ООГ-1275от 11 апреля 2014 г. № 17-3/В-151от 29 мая 2013 г. № 17-3/877от 5 июня 2013 г. № 17-3/10/2-3105 (разослано по территориальным отделениям Пенсионного фонда РФ письмом ПФР от 28 июня 2013 г. № ТМ-30-26/9649).

<…>

ПОСТАНОВЛЕНИЕ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ СССР ОТ 26.01.1991 № 10

Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях

23200000 ХХХIII. Общие профессии

23200000-19756 Электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности

23200000-19905 Электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах

Из статьи журнала «Учет. Налоги. Право», № 23, Июнь 2015

Безопаснее платить дополнительные взносы при неполной занятости

«…Приняли на работу электрогазосварщика. У него вредные условия труда, но он работает на полставки. Платить ли за него дополнительные взносы?..»

— Из письма главного бухгалтера Елены Стромиловой, г. Уфа

Елена, безопаснее платить взносы.

Взносы по дополнительным тарифам надо начислить с доходов сотрудников, занятых на работах из части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.13 № 400-ФЗ (ст. 58.3 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ). Должности конкретизированы в списках 1 и 2 (утв. постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 № 10). Должность электрогазосварщика есть в списке 2. Поэтому, по мнению ПФР, взносы надо платить (письмо от 28.06.13 № ТМ-30-26/9649).

С этим мнением можно поспорить. Сотрудники из списков 1 и 2 имеют право на досрочную пенсию. Но в стаж, дающий право на льготу, засчитывается только работа в течение полного дня (п. 4 Правил, утв. постановлением Правительства РФ от 11.07.02 № 516). А работа на полставки означает, что специалист занят во вредных условиях неполный день. Если работа не дает права на досрочную пенсию, то нет оснований для дополнительного тарифа. Но такая позиция приведет к спорам, а практика пока не сложилась.

Персональные консультации по учету и налогам

Лучшие ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву. Ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву.





Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).
  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Зачем бухгалтеру ОКУН и новый Перечень бытовых услуг?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка