Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

Вас ждёт свежий номер

В декабре вам может прийти сразу два требования из налоговой

Подписка
Срочно заберите все!
№23
8 апреля 2013 4 просмотра

Сотрудница нашей фирмы принесла справку о ранней постановке на учет по беременности и родам. Встала на учет она 12 октября 2012 года. Выплата единовременного пособия женщинам вставшим на учет в ранние сроки произведена вместе с выплатой по больничному листу по беременности и родам 28.02.2013 года. В каком размере выплатить единовременного пособия женщинам вставшим на учет в ранние сроки, который действовал в 2012 г. так как встала на учет в 2012 году, или в размере, который действует в 2013 г. когда выплачиваем.

 Пособие выплачивайте в размере, действующем на дату фактической выплаты.

В 2013 году размер пособия за постановку на учет в ранние сроки беременности (без учета районных коэффициентов) равен 490,79 руб.

Обоснование данной позиции приведено ниже в рекомендациях «Системы Главбух» и в статье журнала «Зарплата», которую Вы можете найти в закладке «Журнал».

1.Рекомендация: Как выплатить пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности

<…>

Размер пособия

Базовый размер пособия – 300 руб.

Однако при фактической выплате эта сумма увеличивается на:*

  • коэффициент индексации (ежегодно устанавливается Законом о федеральном бюджете исходя из прогнозного уровня инфляции);
  • районный коэффициент (устанавливается в некоторых районах и местностях).

Такой порядок предусмотрен статьями 4.2510 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ и пунктами 2079 Порядка, утвержденногоприказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н. Показатели индексов приведены в таблице.

Например, в 2013 году размер пособия за постановку на учет в ранние сроки беременности (без учета районных коэффициентов) равен 490,79 руб.* Это следует из части 2.1 статьи 11 Закона от 24 июля 2007 г. № 198-ФЗ, части 2 статьи 11 Закона от 24 ноября 2008 г. № 204-ФЗ, части 2 статьи 10 Закона от 2 декабря 2009 г. № 308-ФЗ, части 2 статьи 10 Закона от 13 декабря 2010 г. № 357-ФЗ, части 2 статьи 10 Закона от 30 ноября 2011 г. № 371-ФЗ, части 2 статьи 10 Закона от 3 декабря 2012 г. № 216-ФЗ и письма ФСС России от 19 декабря 2012 г. № 15-03-11/12-17008.

Подробнее о применении коэффициентов индексации при расчете минимальных размеров пособий гражданам, имеющим детей, см. Как начислить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет (расчетный период – два года).

<…>

Галина Орлова, внештатный консультант ФСС России

2.Статья: Cправка о постановке на учет в ранние сроки беременности выдана в 2012 году

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, выплачивается в фиксированной сумме, которая ежегодно индексируется. В каком размере выплатить пособие, если справка о постановке на учет в ранние сроки беременности выдана в 2012 году? На вопрос отвечают эксперты журнала.

Одна из наших работниц в скором времени уходит в отпуск по беременности и родам. Вместе с заявлением на выплату пособия по беременности и родам и листком нетрудоспособности она принесла справку из женской консультации о постановке на учет в ранние сроки беременности, которая была выдана в 2012 году.

Скажите, в каком размере мы должны выплатить ей единовременное пособие за раннюю постановку на учет – 465,2 руб. (по нормам 2012 года) или 490,79 руб., учитывая, что отпуск по беременности и родам начнется в 2013 году?*

И второй вопрос. Наша организация находится в г. Северобайкальске (Республика Бурятия), где применяется районный коэффициент. Нужно ли на него увеличивать сумму единовременного пособия?

Е. Доржиева, бухгалтер

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель), назначается и выплачивается в соответствии с Порядком, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н (далее –Порядок).

В каком размере назначить пособие

Основанием для выплаты единовременного пособия является справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель) (п. 22 Порядка).

Форма справки законодательно не установлена, поэтому она составляется в произвольной форме. Документ должен быть заверен подписью врача и печатью медучреждения. Справка может быть выдана женщине на руки, а также направлена в организацию в электронном виде (п. 5.1 Порядка).

Единовременное пособие является дополнительным пособием к пособию по беременности и родам (ст. 9 Федерального закона от 19.05.95 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», далее – Закон № 81-ФЗ и п. 19 Порядка). Поэтому независимо от того, когда работница представила справку – до начала отпуска по беременности и родам или в течение шести месяцев со дня его окончания (п. 80 Порядка), единовременное пособие ей нужно выплатить в размере, действующем на дату начала отпуска по беременности и родам.

Следовательно, если отпуск по беременности и родам у вашей работницы начинается в 2013 году, размер единовременного пособия составит 490,79 руб.* (п. 20 Порядкаабз. 3 ч. 1 ст. 4.2 и ст. 10 Закона № 81-ФЗ, ч. 2 ст. 10 Федерального закона от 03.12.2012 № 216-ФЗ, письмо ФСС РФ от 19.12.2012 № 15-03-11/12-17008).

А вот выплатить единовременное пособие вы должны (п. 24 Порядка):

  • одновременно с пособием по беременности и родам, если справку сотрудница представила вместе с документами на отпуск по беременности и родам;
  • отдельно, в течение 10 дней со дня представления справки, если работница представила ее позже документов на отпуск по беременности и родам.

<…>

ЖУРНАЛ «ЗАРПЛАТА», № 4, АПРЕЛЬ 2013

Персональные консультации по учету и налогам

Лучшие ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву. Ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву.





Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).
  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка