Журнал, справочная система и сервисы
№24
Декабрь

В свежем «Главбухе»

Подписка
Срочно заберите все!
№24
24 июля 2013 41 просмотр

Подскажите, нужно ли в в форме СЗВ 6-4 отражать в разделе "период работы за последние три месяца отчетного периода" период очередного оплачиваемого отпуска?

Да, период ежегодного оплачиваемого отпуска нужно отразить отдельной строкой в таблице «Период работы за последние три месяца отчетного периода» формы СЗВ 6-4.

Обоснование данной позиции приведено ниже в рекомендациях «Системы Главбух»

Статья: Главный специалист ПФР по персонифицированному учету рассказал, как надо отчитаться по новым формам

Не позднее 15 мая нужно отчитаться по перcучету за I квартал. Причем на новых бланках. На что обратить внимание, заполняя формы, рассказал начальник Департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц ПФР Иван Кучмий.

Иван Кучмий

Родился 8 июня 1950 года в Винницкой области (Украина). После окончания средней школы работал на производстве. В 1971—1976 годах учился на юридическом факультете МГУ им. М. В. Ломоносова. С августа 1976 года работал в Министерстве социального обеспечения РСФСР. В ПФР пришел в 1992 году. С апреля 1996 года возглавляет Департамент организации персонифицированного учета. Награжден почетными грамотами Пенсионного фонда РФ и Министерства труда РФ, нагрудным знаком «Почетный работник Пенсионного фонда Российской Федерации», благодарностью Правительства РФ.

Коротко о важном

— Какие формы нужно теперь представить?
— СЗВ-6-4опись АДВ-6-5, а также АДВ-6-2.

— Нужно ли сверхнормативные выплаты и взносы с них указывать в сведениях?
— Выплаты — да, взносы — нет.

— До 15 мая включительно сдают персонифицированную отчетность по новым формам. Что в итоге нужно представить в ПФР?

— Действительно, постановлением Правления ПФР от 28 января 2013 г. № 17п утверждены новые формы сведений для ведения персонифицированного учета. Отчитываясь за I квартал 2013 года, по каждому работнику нужно представить новую форму СЗВ-6-4. К пачке сведений необходимо приложить опись по новой форме АДВ-6-5. Напомню, что в одной пачке не может быть более 200 документов. Пачки со сведениями нужно сопровождать также формой АДВ-6-2.

— На что вы посоветуете обратить внимание, заполняя СЗВ- 6-4?

— Главное, о чем важно помнить: форму СЗВ-6-4 нужно составлять отдельно по каждому застрахованному работнику. Это касается всех работников организации, в том числе и тех сотрудников, чьи должности или профессии перечислены в подпунктах 1—18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ. Выплаты таким работникам надо отразить в специальном разделе «Сведения о сумме выплат и иных вознаграждений застрахованного лица, занятого на соответствующих видах работ, на которые начислены страховые взносы по дополнительному тарифу».

— Если уже в течение I квартала доходы некоторых сотрудников превысили 568 000 рублей, нужно ли сверхнормативные выплаты указывать в сведениях?

— Да, нужно. В первой таблице формы СЗВ-6-4 надо указывать данные как об общей сумме выплат и вознаграждений работнику, так и о суммах, с которых были начислены страховые взносы в пределах облагаемой базы и сверх нее.

Но обращаем внимание страхователей, которые применяют пониженный тариф взносов. Им как раз не нужно показывать выплаты сверх 568 000 рублей. Причина в том, что такие страхователи не уплачивают взносы на обязательное пенсионное страхование с сумм выплат, превышающих предельную величину облагаемой базы.

Еще одна важная деталь. В таблице «Сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование за последние три месяца отчетного периода» не нужно отражать взносы с суммы свыше 568 000 рублей, а также взносы по дополнительному тарифу 4 и 2 процента.

— А в каком порядке специалисты ПФР будут проверять новую персонифицированную отчетность?

— Все правила проверки размещены на сайте ПФР. Отчетность по новым формам сотрудники фонда будут проверять при ее приеме. Так же, как они делали это раньше.

Дополнительно будут контролировать достоверность сведений о периодах работы застрахованных лиц, дающих право на досрочное назначение пенсии. Необходимо обратить внимание, что коды особых условий труда и (или) основания для досрочного назначения пенсии нужно указывать только в случае, если начисляли и уплачивали вносы по дополнительному тарифу.

— Допустим, страховые взносы за март компания перечислила в апреле. Отражать ли их в персонифицированной отчетности за I квартал?

— Нет, суммы страховых взносов, уплаченные страхователем в апреле 2013 года, необходимо будет показать в отчетности за 6 месяцев.

— Еще одна ситуация: работница в I квартале взяла ежегодный оплачиваемый отпуск, а после него ушла в декрет. Нужно ли эти периоды выделять особо в форме СЗВ-6-4?

— Да, нужно. Правила заполнения раздела о периоде работы застрахованного лица в форме СЗВ-6-4 не изменились. В частности, период ежегодного оплачиваемого отпуска нужно отразить в последней таблице формы, заполнив графы «Начало периода» и «Конец периода». Период отпуска по беременности и родам отражается так же. При этом в графе «Исчисление страхового стажа» в позиции «Дополнительные сведения» нужно указать код «ДЕКРЕТ».*

Олеся Пережогина,

редактор журнала «Главбух»

ЖУРНАЛ «ГЛАВБУХ», № 9, МАЙ 2013

Персональные консультации по учету и налогам

Лучшие ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву. Ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву.





Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).
  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка