Журнал, справочная система и сервисы
№7
Апрель

В свежем «Главбухе»

ФСС ждет от вас электронное подтверждение деятельности — пошаговая инструкция

Подписка
3 месяца подписки в подарок!
№7

Если работница трудилась неполный день во время отпуска по уходу за ребенком, зарплату за этот период нужно учесть при последующем расчете декретных

23 мая 2013 21 просмотр

Предположим, ваша сотрудница в июне 2013 года уходит в отпуск по беременности и родам. Расчетный период – 2011 и 2012 годы. В это время она уже была в отпуске по уходу за своим первым ребенком. При этом в сентябре 2012 года сотрудница написала заявление о выходе на работу на неполное время, 4 дня в неделю. Не прерывая при этом отпуск по уходу. В офис она вышла 3 сентября. Так вот, сейчас при расчете декретных сумму зарплаты начиная с этой даты вам следует учесть. Ведь она облагается страховыми взносами на общих основаниях. Но сам период отпуска исключите полностью. Поскольку его работница не прерывала.

Ответы как на этот, так и на другие вопросы по расчету декретных и пособий по уходу  вы найдете в журнале «Главбух» № 11, в горячей линии с чиновником.

Рассчитать пособия по новым правилам вы всегда можете в Безошибочном расчетчике. В мае он доступен всем пользователям нашего сайта!





Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться



  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в фиксированном размере, зачисляемые в ПФР на выплату страховой пенсии (исчисленные с дохода свыше 300 000 руб. за периоды, истекшие до 1 января 2017 года) - 182 1 02 02140 06 1200 160.

За период с 2017 — КБК единый и для фиксированного в части ПФР, и для превышения 1% — 182 1 02 02140 06 1110 160.

Какими вопросами сотрудники замучили вашу бухгалтерию?

Сотрудники хоть раз просили завысить или занизить доходы в справке 2-НДФЛ?

Сотрудники хоть раз говорили, что вы им неправильно рассчитали зарплату или др. выплаты?

Сотрудники просят пояснить, что за суммы в их расчетных листках?

Сотрудники требуют 13-ую зарплату или дополнительные выплаты?

Сотрудники просят объяснить, как они могут получить налоговые вычеты?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка