Журнал, справочная система и сервисы
№7
Апрель

В свежем «Главбухе»

По-новому подтверждайте вид деятельности в ФСС

Подписка
3 месяца подписки в подарок!
№7
13 августа 2008 2268 просмотров

В нашу организацию работник устроился 4 мая 2008 года. Его зарплата — фиксированный оклад. Должны ли мы выплатить сотруднику за май весь оклад, если фактически он вышел на работу не с начала календарного месяца? Хоть и отработал рабочие дни полностью...

Э.Э. АРХАНГЕЛЬСКАЯ, гл. бухгалтер , ЗАО «Автоматика-Север»

, начальник отдела надзора и контроля по вопросам оплаты труда отвечает:

Вы должны выплатить весь оклад, так как работник выполнил свои трудовые обязанности в мае полностью. И не важно, что в мае этого года первый рабочий день выпал только на 4-е число. 1 мая был нерабочим праздничным днем, 2 и 3 мая — выходные (см. постановление Правительства РФ от 11 августа 2007 г. № 512). А в такие дни работа запрещена, за исключением особых случаев. Об этом сказано в статье 113 ТК РФ. Наличие же нерабочих праздничных дней в месяце не является основанием для снижения зарплаты сотрудникам, получающим оклад. Это четко закреплено в статье 112 ТК РФ.

Опубликован: Главбух № 15 2008

Персональные консультации по учету и налогам

Лучшие ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву. Ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву.



Вопросы и ответы по теме





Совет недели

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в фиксированном размере, зачисляемые в ПФР на выплату страховой пенсии (исчисленные с дохода свыше 300 000 руб. за периоды, истекшие до 1 января 2017 года) - 182 1 02 02140 06 1200 160.

За период с 2017 — КБК единый и для фиксированного в части ПФР, и для превышения 1% — 182 1 02 02140 06 1110 160.

  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Какими вопросами сотрудники замучили вашу бухгалтерию?

Сотрудники хоть раз просили завысить или занизить доходы в справке 2-НДФЛ?

Сотрудники хоть раз говорили, что вы им неправильно рассчитали зарплату или др. выплаты?

Сотрудники просят пояснить, что за суммы в их расчетных листках?

Сотрудники требуют 13-ую зарплату или дополнительные выплаты?

Сотрудники просят объяснить, как они могут получить налоговые вычеты?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка