Журнал, справочная система и сервисы
№2
Январь

В свежем «Главбухе»

Скоро в Главбухе

Подписка
6 номеров в подарок!
№2
14 мая 2013 18 просмотров

В новогодние праздники возникла производственная необходимость вызвать сотрудника на работу, о чем он был письменно уведомлен. Выйти на работу в новогодние праздники специалист отказался, вследствие чего был уволен за прогул. Правомерны ли действия работодателя?

, консультант по вопросам начисления зарплаты, социальных пособий и их налогообложения отвечает:

Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом РФ (ст. 113 ТК РФ).

Действия работодателя считаются правомерными до тех пор, пока судом не будет доказано обратное. Суд должен определить, относится ли указанная производственная необходимость к исключительным случаям привлечения сотрудников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, установленным статьей 113 ТК РФ. Так, например, Забайкальский краевой суд в апелляционном определении от 5 июня 2012 г. по делу № 33-1611-2012 решил, что увольнение шахтера за отказ работать в праздничные дни является незаконным, поскольку шахта не относится к предприятиям с непрерывным производством. И производственной необходимости для привлечения работника к труду в праздник без его согласия у работодателя не было.

Персональные консультации по учету и налогам

Лучшие ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву. Ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву.



Вопросы и ответы по теме





Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).
  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Про налоговые споры. Новый опрос для бухгалтеров

Ваша компания участвовала в судебном налоговом споре (споре с фондом)?

Вы как бухгалтер участвовали в судебном налоговом споре (споре с фондом)?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка