Журнал, справочная система и сервисы
№23
Декабрь

Вас ждёт свежий номер

Не забудьте про самые важные дела декабря

Подписка
Срочно заберите все!
№23
9 января 2014 1225 просмотров

У сотрудника сменный график (два через два по 11 часов). Сейчас его сокращают. Среднечасовой заработок определили. Скажите, как рассчитать выходное пособие — по графику обычной пятидневки или по сменному графику?

Людмила Пальчинская, бухгалтер , Москва

, начальник отдела надзора и контроля по вопросам оплаты труда отвечает:

Выходное пособие рассчитайте по сменному графику.

Вы все сделали правильно, определив сначала среднечасовой заработок. Далее его надо умножить на количество рабочих часов по графику в том периоде, за который полагается пособие.

Например, сотрудника сокращают 13 января 2014 года. Выходное пособие надо выплатить за первый месяц после увольнения, который приходится на период с 14 января по 13 февраля. В этом периоде по графику сотрудника 165 рабочих часов. Допустим, среднечасовой заработок составляет 250 руб. Тогда выходное пособие составит 41 250 руб. (250 руб/ч x 165 ч).

Если сокращенный сотрудник не найдет работу по истечении второго месяца с момента увольнения, то работодатель обязан выплатить средний заработок за второй месяц (с 14 февраля по 13 марта) исходя из количества рабочих часов в этом периоде.

Персональные консультации по учету и налогам

Лучшие ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву. Ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву.







Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).
  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Директор заваливает вас дополнительной работой?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка