Журнал, справочная система и сервисы
№24
Декабрь

В свежем «Главбухе»

Сотрудники принесут вам новые СНИЛС

Подписка
Срочно заберите все!
№24
11 июня 2015 86 просмотров

Как быть, если в документе о периодах работы указаны только годы без обозначения точных дат?

отвечает:

В этом случае за дату примите 1 июля соответствующего года. Если не указано число месяца, за дату примите 15-е число соответствующего месяца. Об этом сказано в пункте 27 Правил, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 6 февраля 2007 г. № 91.

Страховой стаж определяйте в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней переводите в месяцы, а каждые 12 месяцев – в полные годы. Это следует из статьи 16 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ и пункта 21 Правил, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 6 февраля 2007 г. № 91.

Чтобы разобраться в правилах подсчета стажа, рассмотрим такую ситуацию. Работник устроился на работу по трудовому договору 14 сентября 2011 года, заболел 12 марта 2012 года. Это его первое место работы. Как правильно определить его страховой стаж в компании? Возможны три варианта расчета.

Вариант 1.
Период с 14 сентября 2014 года по 13 февраля 2015 года – это пять полных месяцев. Плюс еще 27 дней. Итого: 5 месяцев и 27 дней.

Вариант 2.
Период октябрь–февраль – это пять полных месяцев. Плюс 17 дней в сентябре и 11 дней в марте, всего 28 дней. Итого: 5 месяцев и 28 дней.

Вариант 3.
Период с 14 сентября 2014 года по 11 марта 2015 года – это 180 дней. То есть ровно шесть месяцев (180 : 30).

В ФСС России разъясняют, что правильный вариант третий. То есть сначала нужно определить, сколько календарных дней отработал сотрудник, а потом перевести это время в полные месяцы и годы. Расчет, надо признать, несколько нелогичный, однако выгодный для работника. Ведь если следовать такому алгоритму расчета, год получится равным 360 дням (30 дн. × 12 мес.). Следовательно, за шесть лет набегает лишний месяц: по пять–шесть дней за каждый год. Но именно такой метод рекомендуют чиновники.

Профессиональная справочная система для бухгалтеров, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.
Попробуйте бесплатный доступ на 3 дня на 1gl.ru!

Персональные консультации по учету и налогам

Лучшие ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву. Ответы специалистов по налогообложению, бухгалтерскому учету и праву.



Вопросы и ответы по теме





Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).
  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Зачем бухгалтеру ОКУН и новый Перечень бытовых услуг?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка