Бумажный и электронный журнал, сообщество, справочная система и онлайн-сервисы

Журнал Главбух Читать свежий номер 15
Подписаться
Поможем сдать отчетность без ошибок

Ответы на вопросы по теме: пособие по уходу за ребенком

7 июля

Вправе ли отец взять отпуск по уходу за ребенком?  156

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Есть риск, что ФСС РФ в такой ситуации откажется возмещать пособие. Ваш сотрудник имеет право взять отпуск по уходу за ребенком и продолжать работать в компании на условиях неполного рабочего времени ...


24 июня

Можно ли сотруднице совмещать отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и декретный отпуск?   438

эксперт Системы Главбух отвечает:

Нет, нельзя. Одновременно находиться в отпуске по уходу за ребенком и декретном отпуске сотрудница не может. Если в момент наступления декретного отпуска сотрудница находится в отпуске по уходу за ...


22 июня

Как считать пособие по уходу за ребенку при совместительстве?  142

редакция журнала "Учет в туристической деятельности" отвечает:

Согласно части 2 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается страхователем по одному месту работы по выбору застрахованного ...


18 июня

Как выплачивать декретные и детские пособия, если компанию будут ликвидировать?  200

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Рассмотрим сначала порядок выплаты декретных, а потом пособий по уходу за ребенком. Декретные. Это пособие женщине полагается. А его сумма зависит от того, когда будет ликвидирована компания — до ...


17 июня

При расчете зарплаты применяем районный коэффициент. А влияет ли он на пособие по уходу за ребенком?  111

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Для пособий по уходу за ребенком установлены свои минимумы. Показатели на 2015 год можно посмотреть ниже. Если при расчете пособия окажется, что работнице полагается этот минимум, умножьте его на районный ...


15 июня

Должны ли мы оплатить больничный сотруднице, которая работает неполный день в отпуске по уходу за ребенком и получает пособие?  159

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Да, вашей сотруднице положены и больничный, и пособие по уходу за ребенком. В данной ситуации врач выдает больничный лист женщине в общем порядке, так как ей нужно освобождение от работы (п. 23 Порядка, ...


10 июня

Нужно ли оплачивать больничный листок сотруднику, который находится в отпуске по уходу за ребенком и работает неполный день  133

эксперт Системы Главбух отвечает:

Да, нужно. В данном случае важно, что сотрудник работает во время отпуска по уходу за ребенком до трех лет. Лишь при таком условии выдают листок нетрудоспособности. Неработающим больничный листок не ...


18 мая

Платить ли пособие по уходу за ребенком за тот день, когда ребенку исполняется полтора года?  438

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Да, пособие надо начислить по тот день включительно, когда ребенку исполнится полтора года (п. 46 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н). Если отпуск по ...


5 мая

Как платить пособие по уходу за двойней?  264

редакция журнала «Упрощенка» отвечает:

В этом случае вам нужно рассчитать пособие на каждого ребенка. Законодательством установлено, что сотруднице, с которой заключен трудовой договор и которой предоставлен отпуск по уходу за ребенком, ...


3 марта

В каком размере ФСС возместит пособия, если компания на УСН не платит взносы на случай нетрудоспособности и в связи с материнством?  566

редакция журнала «Учет в строительстве» отвечает:

При возмещении пособий из ФСС РФ компаниям на УСН, как и всем остальным страхователям, применяющим пониженные тарифы взносов, законодательством не предусмотрено никаких особенностей и ограничений. Это ...


27 февраля

Положено ли пособие по уходу за ребенком после увольнения в связи с ликвидацией компании?  570

редакция журнала «Упрощенка» отвечает:

Данную работницу нужно уволить. Согласно пункту 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ трудовой договор должен быть расторгнут работодателем в случае ликвидации организации. При этом уволенная сотрудница ...


20 февраля

За какой периода декретного отпуска полагается ежемесячная компенсация в размере 50 руб.?  1523

эксперт Системы Главбух отвечает:

Компенсацию в размере 50 руб. выплачивайте сотруднику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком, который начинается сразу после декретного отпуска. В этот период сотруднику положены следующие ...


19 февраля

Какую максимальную продолжительность рабочего дня можно установить сотруднице, чтобы у нее оставалось право на пособие по уходу за ребенком?  641

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Закон не ограничивает максимальную возможную продолжительность неполного рабочего времени. Главное, чтобы она была меньше нормальной — 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ). Так, по мнению судей, неполным ...


3 февраля 2015

Имеет ли право родственники ребенка на пособие по уходу за ним?  279

редакция журнала «Учет в бюджетных учреждениях» отвечает:

Работница может получать пособие по уходу за братом, если она работает по трудовому договору и является застрахованным лицом на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Право ...


2 февраля 2015

Как составить приказ о назначении пособия по уходу за ребенком?  1949

редакция журнала «Кадровое дело» отвечает:

Унифицированной формы приказа о назначении пособия по уходу за ребенком нет. Вы можете оформить документ в произвольной форме. Предварительно попросите сотрудницу написать заявление о назначении выплаты. ...


2 февраля 2015

Облагается ли НДФЛ пособие по уходу за ребенком?  729

редакция журнала «Учет в производстве» отвечает:

Нет, не облагается. Пунктом 1 статьи 217 НК РФ предусмотрено, что не подлежат налогообложению НДФЛ (освобождаются от налогообложения) государственные пособия, за исключением пособий по временной нетрудоспособности ...


29 января 2015

Увеличивают ли средний заработок для пособий выплаты за учебный отпуск?  144

редакция журнала «Учет в бюджетных учреждениях» отвечает:

В рассматриваемом случае речь идет о норме пункта 3.1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ. Чтобы ответить на вопрос, обратимся к статье 9 Федерального закона от 24 июля 2009 ...


20 ноября 2014

Включать ли отпускные в средний заработок при расчете пособий?  879

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Да, включать. В средний заработок при начислении больничных, декретных и детских пособий надо учитывать все вознаграждения, на которые начислены взносы в ФСС РФ (ч. 2 ст. 14 Федерального закона от 29 ...


23 октября 2014

Сколько раз в месяц нужно выплачивать пособие по уходу за ребенком?  4952

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Один раз вместе с окончательным расчетом по зарплате. Это определяет пункт 51 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н. При этом вы вправе по своему усмотрению ...


3 октября 2014

Нужно ли пересчитывать пособие по уходу за ребенком, если работающая сотрудница уходит в отпуск?   1253

эксперт Системы Главбух отвечает:

Да, нужно, если из-за такого перерыва изменился расчетный период, исходя из которого изначально считали выплату. Если же расчетными остались те же два года, что и раньше, то корректировать сумму пособия ...


19 сентября 2014

Как часто выплачивать пособие по уходу за ребенком?  1342

эксперт Системы Главбух отвечает:

Пособие выплачивайте один раз в месяц. Выплачивайте пособие ежемесячно в сроки, установленные для выдачи зарплаты. При этом организация по своему усмотрению может выплатить пособие: авансом ...


16 сентября 2014

С какого дня нужно начислять ежемесячное пособие по уходу за ребенком?  2377

эксперт Системы Главбух отвечает:

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет начните выплачивать со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком, то есть с 12 августа 2014 года. По общему правилу пособие по уходу за ребенком положено ...


12 сентября 2014

С какого момента работодатель обязан начислять пособие по уходу за ребенком до трех лет?  1766

эксперт Системы Главбух отвечает:

С момента подачи заявления. Чтобы получить компенсацию за весь отпуск, сотрудник должен подать заявление не позднее шести месяцев со дня его наступления. Если сотрудник пропустил этот срок, то компенсация ...


9 сентября 2014

Надо ли платить НДФЛ и страховые взносы с доплаты к пособию по уходу за ребенком? И можно ли ее списать?  1195

редакция журнала «Главбух» отвечает:

Признавать такие расходы в налоговом учете нельзя. По закону сотруднице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, ежемесячно полагается только компенсация в размере 50 руб. (п. 1 Указа ...


20 августа 2014

Как оформить отпуск по уходу за ребенком повторно, если пришлось его прерывать?   970

эксперт Системы Главбух отвечает:

Законодательство не предусматривает отдельных правил предоставления отпуска по уходу за ребенком после того, как он был прерван. Поэтому сотрудница в общем порядке пишет заявление с просьбой предоставить ...


14 августа 2014

Какой будет максимальный среднедневной заработок, если для расчета отпуска по беременности и родам взяты 2010 и 2013 год?  1407

Татьяна Ильюхина, начальник отдела социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством правового Департамента отвечает:

В вашем случае посчитать пособие нужно исходя из фактического заработка — 1414,22 руб. Ведь он меньше максимального дневного заработка для пособий, который в 2014 году составляет 1479,45 руб. Если ...


12 августа 2014

На какие пособия ФСС может рассчитывать женщина – ИП при рождении третьего ребенка?  1235

эксперт Системы Главбух отвечает:

Ответ на этот вопрос зависит от того, платит ли предприниматель взносы на социальное страхование в ФСС России. Если предприниматель не является добровольным страхователем в ФСС России, то он имеет право ...


5 августа 2014

Учитывают ли при расчете пособия по уходу за ребенком по основному месту работы средний заработок у другого работодателя?  1665

эксперт Системы Главбух отвечает:

Нет, не нужно. Сотрудница может получить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет лишь по одному месту работы по своему выбору (например, в вашей организации). Подробнее ...


30 июля 2014

Сотрудница получает пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Ребенок родился 29 июля 2013 г. Пособие будет начисляться до 28 января 2015 г. или до 29 января 2015 г. включительно?  3009

эксперт Системы Главбух отвечает:

До 29 января 2015 г. Пособие по уходу за ребенком платите начиная с первого дня предоставленного отпуска по уходу до дня, когда ребенку  исполнится 1,5 года (включительно). Подробнее ...


28 июля 2014

Ребенку 1 год и 11 месяцев. Мама в декретном отпуске по уходу за ребенком не была. Может ли сейчас папа уйти в отпуск по уходу за ребенком до трех лет?  1696

эксперт Системы Главбух отвечает:

Да, может. Отпуск по уходу за ребенком может быть использован как сразу после окончания отпуска по беременности и родам матери ребенка, так и позднее. В любой момент, пока ребенку не исполнится три ...


15 июля 2014

Полагается ли компенсация за отпуск по уходу за ребенком в размере 50 руб. сотруднице, которая трудится неполное рабочее время?  1555

эксперт Системы Главбух отвечает:

Да, полагается. Компенсацию платите, если во время отпуска сотрудница работает на условиях неполного рабочего времени или на дому. Подробнее ...


17 июня 2014

Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Чтобы сохранить пособие хочет выйти на работу на неполный рабочий день. Если ей уменьшить трудовой день на час, это будет считаться неполным рабочим днем?   2823

эксперт Системы Главбух отвечает:

Вообще по правилам Трудового кодекса – да. Но на практике, сотрудники ФСС России могут не возместить пособие. Поэтому, чтобы избежать судебных разбирательств, лучше уточнить в своем территориальном ...


28 апреля 2014

Можно ли предоставить отпуск сотруднице, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работает неполный день?  3365

эксперт Системы Главбух отвечает:

Нет, нельзя. Если сотрудница уже находится в отпуске по уходу за ребенком, то предоставить ей ежегодный основной оплачиваемый отпуск на общих основаниях не получится. Дело в том, что использование двух ...




Совет недели

Получать и пособие зарплату за неполный рабочий день можно только находясь в отпуске по уходу за ребенком. В отпуске по беременности и родам сохранить сразу две выплаты нельзя.

  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера



Ваша компания платит налог на имущество?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Семинар для бухгалтера

Журнал «Семинар для бухгалтера»

Читать свежий номер

  • Суперглавбух


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка
 

Дружите и общайтесь на профессиональные темы!

Главные бухгалтерские новости у вас на почте. Бесплатная рассылка!