Журнал, справочная система и сервисы
№2
Январь

В свежем «Главбухе»

Справки 2‑НДФЛ за 2016 год заполняйте по‑новому

Подписка
6 номеров в подарок!
№2

Увольнение

Увольнение: детальный порядок оформления увольнения работников и начисления всех причитающихся ему выплат (компенсация за неиспользованный отпуск, заработная плата за отработанные дни, выходное пособие при увольнении и т. д.).

Увольнение - это расторжение трудового договора с работником. Такое расторжение возможно по многим основаниям. Трудовой кодекс предусматривает возможность увольнения, в частности, по соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ), в связи с истечением срока трудового договора, по инициативе работника (ст. 80 ТК РФ), по инициативе работодателя (ст. 71, 81 ТК РФ) и т. д. Увольнение оформляют рядом документов. Так, например, если увольнение происходит по инициативе работника, то он должен составить специальное заявление, а работодатель издать соответствующий приказ. Материалы этой рубрики позволят вам оформить увольнение по всем правилам.

Оформление документов при увольнении

20 января Из этой статьи вы узнаете, когда увольнять работника, который подал заявление «по собственному желанию», почему стоит оформить обходной лист, что написать в приказе и трудовой книжке, и какие документы выдать при увольнении    88  Обсудить


Как оформить сокращение работников

20 января С чего начать сокращение работников? Как выбрать кого сократить, а кого оставить на работе? Как о предстоящем сокращении предупредить работника и службу занятости? Давайте разбираться   47  Обсудить


Увольнение работника по соглашению сторон

20 января Почему расторгать договор по соглашению сторон выгодно и работнику, и нанимателю? Какие в этом случае оформить документы? И как посчитать отступные? Об этом вы узнаете в статье   89  Обсудить


Выплаты работнику при увольнении

19 января Из этой статьи вы узнаете, как рассчитаться с уволенным сотрудником: когда выдать зарплату, какие компенсации начислить, и как их правильно рассчитать   201  Обсудить


Восстановление на работе уволенного работника

19 января Если суд или трудовая инспекция сочли увольнение вашего работника незаконным, его придется восстановить на прежнем месте. Какие в этом случае оформить документы, и как посчитать причитающиеся работнику компенсации, расскажем в статье.   67  Обсудить


Все статьи

В платном доступе

Новости 30 августа

29 августа

17 августа

15 августа

13 мая 2016

  • Сотрудника на больничном уволили из-за того, что истек договор? Это законно

25 марта 2016

11 марта 2016

Рекомендации

Увольнение отдельных категорий сотрудников:

Выход на пенсию

Как оформить увольнение:

Вопросы и ответы


Недействительный больничный лист: что может проверять работодатель

16 ноября Работодатель может определить недействительный больничный лист. Но обязательно ли это делать и что грозит, если оплатили фальшивку.   485  Обсудить


Компенсации при переводе работника на нижеоплачиваемую работу

15 ноября Сотруднику, нуждающегося в переводе на другую работу по медицинским показаниям, предоставляют другую работу. Рассмотрим компенсации при переводе работника на нижеоплачиваемую работу.   235  Обсудить

Перевод внешнего совместителя на основное место работы

11 ноября Внешний совместитель решил работать в организации в качестве основного сотрудника. Что в этом случае предпринять? Решение этой задачи может стать настоящей головоломкой.   27404  Обсудить


Трудовой договор по совместительству

26 сентября Работник может трудиться в компании на условиях внешнего или внутреннего совместительства. В трудовой договор по совместительству включите особые положения.    8147  Обсудить

Особенности оплаты дистанционного труда

15 декабря Дистанционный труд становится все более популярным. Чтобы обмениваться информацией с работодателем, нужен только доступ в интернет. В оплате дистанционного труда есть особенности.   283  Обсудить


Патент для иностранных граждан в 2017 году

6 декабря Чтобы работать в России, большинству работников из-за границы необходимо оформлять патенты. Куда обращаться для получения патента иностранному персоналу, как долго действует этот документ, и где именно он позволяет трудиться, вы узнаете из статьи.   20643  Обсудить

Перевод внешнего совместителя на основное место работы

11 ноября Внешний совместитель решил работать в организации в качестве основного сотрудника. Что в этом случае предпринять? Решение этой задачи может стать настоящей головоломкой.   27404  Обсудить


Перевод на работу в другую местность

14 октября Что означает перевод сотрудников на работу в другую местность? По каким правилам перевод в другую местность должен происходить? Каким образом компенсировать работникам расходы на переезд? Как поступить при отказе работника от перевода? Об этом — наша статья.    817  Обсудить

Нормы выдачи спецодежды 2017 по профессиям

17 октября По каким нормам выдавать спецодежду работникам в 2017 году? Когда работникам выдается двойной комплект спецодежды? При каких условиях нормы спецодежды можно повысить по сравнению с типовыми, и как это правильно оформить? Ответы на вопросы - в статье   3495  Обсудить


Специальная оценка условий труда в 2017 году

26 сентября У компаний есть несколько весомых поводов не игнорировать проведение специальной оценки условий труда. Это не только штрафы, но и возможность снизить расходы. Расскажем, как проводить спецоценку в 2017 году с учетом последних изменений   21288  Обсудить

Оформление документов при увольнении

20 января Из этой статьи вы узнаете, когда увольнять работника, который подал заявление «по собственному желанию», почему стоит оформить обходной лист, что написать в приказе и трудовой книжке, и какие документы выдать при увольнении    88  Обсудить


Как оформить сокращение работников

20 января С чего начать сокращение работников? Как выбрать кого сократить, а кого оставить на работе? Как о предстоящем сокращении предупредить работника и службу занятости? Давайте разбираться   47  Обсудить

Прием на работу по срочному трудовому договору

8 декабря Срочный трудовой договор можно заключить в строго определенных случаях. По окончании срока работника не обязательно увольнять. Если сотрудник нужен, его трудовой договор может стать бессрочным   476  Обсудить


Системы оплаты труда: виды и характеристика

8 декабря Сколько платить работнику при повременной, сдельной и комиссионной системах? Как вести учет рабочего времени, составлять документы и формировать проводки? Системы оплаты труда: виды и характеристика.   3792  Обсудить

Как учесть расходы на оценку квалификации

12 декабря Как расходы на независимую оценку квалификации отразить в бухгалтерском учете, зависит от нескольких факторов. Во-первых, кто эти расходы оплачивает - работник или компания. Во-вторых. в каком подразделении работник трудится.   176  Обсудить


Как вести себя, если в организацию пришли с выездной проверкой

17 ноября К выездной проверке нужно готовить не только документы, но и персонал компании. Как ревизоров встретить? Какие помещения выделить для проверки? Что стоит и не стоит говорить в присутствиии чиновников? Ответы на эти вопросы - в статье   4089  Обсудить

Можно ли не платить дополнительные взносы в ПФР в 2016 году

21 марта 2016 Давайте разберемся, нужно ли вашей компании платить дополнительные взносы в ПФР в 2016 году, и если да, то по какому тарифу. Это зависит от того, работает ли в компании персонал, имеющий право на досрочную пенсию, проводила ли компания аттестацию и спецоценку   2166  Обсудить


Трудовые отношения в Крыму и Севастополе

22 июня 2015 Что проверить в трудовых договорах с крымчанами и севастопольцами? Менять ли украинские трудовые книжки на российские? Нужно ли легализовывать украинские дипломы? Какие гарантии и компенсации предоставлять с 2015 года? Когда проводить спецоценку рабочих мест?   382  Обсудить

Оформление документов при увольнении

20 января Из этой статьи вы узнаете, когда увольнять работника, который подал заявление «по собственному желанию», почему стоит оформить обходной лист, что написать в приказе и трудовой книжке, и какие документы выдать при увольнении    88  Обсудить


Продолжительность предпраздничного рабочего дня

27 декабря Сколько трудиться накануне праздников при полном, неполном и сокращенном рабочем дне, при шестидневке и суммированном учете рабочего времени? Нужен ли приказ, чтобы уйти с работы пораньше? Об этом вы узнаете в статье   355  Обсудить


Совет недели

Если акт от поставщика датирован 2015 годом, но получили вы его только сейчас, расходы можно учесть в текущем периоде. Ведь из-за ошибки налог на прибыль в 2015 году переплатили (п. 1 ст. 54 НК РФ).
  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Про налоговые споры. Новый опрос для бухгалтеров

Ваша компания участвовала в судебном налоговом споре (споре с фондом)?

Вы как бухгалтер участвовали в судебном налоговом споре (споре с фондом)?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно


Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка