Как учитывать повышающий персональный коэффициент к окладу?
Коэффициенты к окладу. По общему правилу повышающие коэффициенты к должностным окладам не образуют новые должностные оклады и не учитываются при начислении иных стимулирующих и компенсационных выплат, устанавливаемых к должностному окладу. Размер выплат по повышающему коэффициенту к должностному окладу определяется так: размер должностного оклада работника умножается на повышающий коэффициент. Например, должностной оклад работника 4000 руб. Ему установлен персональный коэффициент к окладу 0,3 и повышающий коэффициент за квалификацию 0,2. Их конкретные размеры составят 1200 руб. и 800 руб. соответственно.