Многие компании в этом году уже повысили зарплаты своих работников до нового безопасного уровня, на который ориентируются налоговики. Многие планируют это сделать в ближайшее время. Но повышение окладов автоматически повлечет за собой необходимость индексировать отпускные. По схеме можно проверить, потребуется ли их проиндексировать в вашей компании.
Порядок индексации зарплаты зависит от того, когда именно увеличились оклады: в расчетном периоде (это 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска), между расчетным периодом и отпуском либо непосредственно во время отпуска (п. 16 Положения, утв. постановлением Правительства РФ от 24.12.07 № 922). А также важно, кому подняли оклады: всем работникам компании либо структурного подразделения или только некоторым. При этом одним работникам можно повысить зарплату больше, чем другим, индексацию это не отменяет.