Недавно была очень удивлена.
Мне выдали справку по счетам в налоговой, к которой организация вообще никакого отношения не имеет, даже зарегистрирована в другом регионе.
Вот до чего техника дошла! :biggrin:
Printable View
Недавно была очень удивлена.
Мне выдали справку по счетам в налоговой, к которой организация вообще никакого отношения не имеет, даже зарегистрирована в другом регионе.
Вот до чего техника дошла! :biggrin:
Марина, как раз эту справку всегда без проблем через интернет-отчетность заказываю.)Цитата:
Сообщение от Северинка
Опа. Надо будет проверить, когда пойду получать, а то вдруг тоже какой сюрприз выдадут.)))Цитата:
Сообщение от llenhen
Вы меня, наверное, не правильно поняли.Цитата:
Сообщение от olga_v_s
Мне выдали справку в первой попавшейся на пути налоговой :biggrin:.
Видимо сейчас их можно вообще в любой налоговой заказывать, а не только в той, в которой организация на учете стоит.
Еще год-полтора назад не давали, если никакой структуры в этой инспекции не зарегистрировано.
А, вон как. )Цитата:
Сообщение от llenhen
А у нас сейчас наоборот- одна налоговая. Данные из бывших трех все перенесли в одну.
А в чем разница между этими справками? Ты наверно через интернет-отчетность заказываешь справку в электронном виде, а я заказываю бумажный вариант с печатью.Цитата:
Сообщение от olga_v_s
Ну да. Но справку об открытых счетах через Контур вообще не заказать, хотя меня вполне устроил бы электронный вариант.Цитата:
Сообщение от Северинка
Оля, я тебе уже писала, что пишешь неформализованное письмо с текстом - "Просим вас выдать справку...." и получаешь в налоговой справку на бумаге с печатью а между прочим для справок об исполнении обязанности по уплате налогов в электронном и бумажном виде разные КНД. Вот текст моего письма на справки:Цитата:
Сообщение от olga_v_s
" Просим Вас выдать справку на 25.02.2019г:
1. Об исполнении налогоплательщиком обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней и налоговых санкций по форме КНД 1120101 в одном экземпляре.
2. Об о состоянии расчетов по налогам и сборам по форме КНД 1160080 в одном экземпляре.
Справки необходимы для участия в конкурсных торгах.
Способ получения справки :
- лично представителем организации по доверенности - Северина Марина Анатольевна.
Генеральный директор ..........................
Пришло требование с налоговой.
Чуть ли не вся книга покупок - запись отсутствует у контрагента :hang1:
Да написала уже давно и отнесла.) Марин, мы на разных языках с тобой говороим, что ли?:smile: Я о том, что мне удобнее электронно, чтоб не ездить.Цитата:
Сообщение от Северинка
думаю, сбой у них(в ИФНС )какой-то.Цитата:
Сообщение от llenhen
Оля, я том, что можно ездить один раз, а не два....Цитата:
Сообщение от olga_v_s
Марина, и справку об открытых счетах можно так же?Цитата:
Сообщение от Северинка
Да, мы все справки так заказываем. Едем только получать бумажку.Цитата:
Сообщение от olga_v_s
Спасибо, Марин, буду знать в другой раз.Цитата:
Сообщение от Северинка
это еще год назад известно было. Налог на лапти в народе.Цитата:
Сообщение от ЕНИКА
под видом заботы о потребителе и добросовестной конкуренции для бизнеса хотят рынок обуви контролировать через систему штрихкодирования, потом и другие товары аналогично обложат. Для конечного потребителя это приведет только к удорожанию. Плюс новые основания для пополнения бюджета штрафами, армию чиновников и полицаев кормить нужно.
А я все думала раньше - чего в Риме на некоторых домах окна пронумерованы...
А это вероятно так зарождалось "чипирование". Доходные дома вероятно...
Проверяющие Минтруда взялись за «отпускные» нарушения. Причем штрафуют не только компании, но и главбухов. «Российский налоговый курьер» собрал пять самых опасных ошибок в выплате и расчете отпускных и рассказал, как избежать санкций. Отпуск на выходные дни (штраф до 70 тыс. руб). Зачастую у сотрудников остаются неиспользованные отпуска за прошлый год. Чтобы их истратить без ущерба для текущей работы, некоторые компании предлагают брать отпуск исключительно на выходные дни — субботу и воскресенье. Вроде всем выгодно: и работник получит побольше денег, и у организации не будут висеть долги по отпускам. Но это нарушение. Так считает Минтруд (письмо от 07.12.2018 № 14-2/ООГ-9754). Поздняя выплата отпускных: за три дня – это поздно (штраф до 100 тыс. руб). Минтруд впервые четко разъяснил, как считать трехдневный срок для выплаты отпускных. Между датой выплаты и первым днем отпуска должно пройти как минимум три календарных дня (письмо от 05.09.2018 № 14-1/ООГ-7157). К примеру, работник идет в отпуск с понедельника, 25 марта. Отпускные нужно выдать не позднее чем в четверг, 21 марта. Раньше в такой же ситуации чиновники разрешали выплатить отпускные в пятницу. Округление при подсчете дней не в пользу работника (штраф до 70 тыс. руб) Удержание сверх лимита за неотработанный отпуск (штраф до 70 тыс. руб) Отсутствие в расчетном листке данных об отпускных (штраф до 70 тыс. руб)
Источник: https://www.rnk.ru/news/215187-mintr...zen.yandex.com
Пользователь портала «Онлайнинспекция.рф» рассказал о ситуации, когда работник конфликтует с руководителем и тот угрожает регламентировать количество походов в туалет. Консультанты Роструда считают, что такие угрозы противоправны. Руководство не вправе ограничивать количество отлучек для похода в туалет, устанавливать ограничения по времени и, тем более, применять за это дисциплинарные взыскания. Согласно статье 22 ТК РФ, работодатель обязан обеспечивать бытовые нужды работников, связанные с исполнением ими трудовых обязанностей.
Журнал "Кадровое дело"
Чёрте что уже пишут...:scratch_one-s_head:А потом звонят: Подпишитесь...
Смех, смехом, но я знаю одного "владельца" бизнеса ,который при составлении бюджета на год реально заставлял считать сколько смывов в туалете за день делают его сотрудники для расчета расхода воды...Цитата:
Сообщение от poli888
Да уж...И смешно и грустно...Цитата:
Сообщение от Starbuh
Но в том случае руководитель конфликтует с работником. Это ж как нужно достать руководителя чтобы запрещал в туалет ходить :hang1: . На счет перекуров я согласна, тут еще можно запрет ввести, иной раз только и видишь перекуры. У мужа на работе директор доплачивал тому кто бросил курить)
такой нормы в советских справочниках для экономистов не было. В советские времена и душ можно было принять в крупных организациях после работки. >)
С мыслью сменить эксплуататора просматриваю местные вакансии "работных" сайтов.
Какая-то безрадостная картина предстает перед глазами в плане предложений...
А как обстановка с этим в ваших местностях?
такая же... недавно смотрела так для интереса вакансия - главный бухгалтер в единственном лице, обязанности учет налогов и взносов, вся отчетность, ведение 2-х компаний ОСНО и УСН+2 ИП, начисление з/п 250 чел, работа с банком, анализ хоз. деятельности и тд и тп... з/п 50 трЦитата:
Сообщение от VadimBA
У меня декабрист зацвел, я его 2 недели назад хотела выкинуть, испугался.
Вложение 20706Вложение 20707
И у нас не лучше...Цитата:
Сообщение от Starbuh
Северинка, у знакомой тоже расцвел декабрист. Спасибо за красоту Вам!:good:
Так же. Вроде визуально вакансий много, но висят "годами" одни и те же. На месяц-два пропадают, потом снова ищут.Цитата:
Сообщение от VadimBA
Про уровень зарплат вообще молчу. Я семь лет назад в два раза больше зарплату получала, чем сейчас предлагают.
Трое человек пообедали в кафе и все вместе они заплатили 30 рублей. Как только они вышли, официантка поняла, что в расчётах была ошибка и они должны были заплатить 25 рублей. Она послала мальчика с 5 рублями вдогонку чтобы тот вернул им сдачу. Мальчик подумал, что не сможет разделить 5 на троих и поэтому решил по справедливости дать каждому из троих ровно 1 рубль (по сумме 3), а остальные 2 оставить себе. Получается каждый из троих человек заплатил за обед не по 10, а по 9 рублей. Выходит общая сумма за обед (3*9=27). Еще у мальчика осталось 2 р. Итого получается (27+2=29). Итого 29, а изначально было 30.
Где делся рубль?
Вот так официантка ввела мальчика в искушение... :mocking:
После того, как мальчик оставил себе 2 рубля, стоимость обеда на 3 человека составила 27 рублей.
Разница между 27 рублями и правильной стоимостью в 25 рублей составляет 2 рубля.
Ну, те, которые прикарманил мальчик.
обычно к такой нагрузке полагался штат из 3 девочек-счетоводов, и за полтишком бы в очередь у нас чел 30 выстраивалось бы.Цитата:
Сообщение от Starbuh
ага, сначала выстроились, а потом бы сбежали, в единственном лице вести учет двух компаний и двух ип это надо ночевать, в такой ситуации как минимум один должен чисто на первичке сидеть...тут даже не вопрос в самой зарплате, а как физически успевать работать и не наделать ошибок.Цитата:
Сообщение от alextkito
Вот из-за таких оптимизаторов нормальные налогоплательщики не могут возмещение получить.Цитата:
Сообщение от olga_v_s
Попадалась мне фирма предлагающая 60,0 и три девочки еще были в подчинении, НО! у каждой девочки по 3-4 фирмы, у тебя еще 3 фирмы и ты главбух для этих девочек. Разделила я 60 на к-во фирм и что то совсем не понравилось.Цитата:
Сообщение от alextkito
Наташа, все зависит от количества первички, а так это вполне нормальный объем работы.Цитата:
Сообщение от Starbuh
Марин, если з/п на 250 чел (и поди далеко не одни оклады)- эту уже далеко не нормальный объем на 1 человека. При всем прочем. Да еще наверняка и кадры на нем же...Цитата:
Сообщение от Северинка
а в отчетный период вообще ппц
Таня, я не поверю, что там где 250 чел работников ищут буха в одном лице.Цитата:
Сообщение от TVS
Если эту вакансию не удалили я её скопирую сюда скину.
Наташа, я не тебе не верю, просто всяких ошибок в этих объявлениях полно.Цитата:
Сообщение от Starbuh