Двоевластие на предприятии.Как поступить бухгалтеру

[Lili_77]

Истории с рейдерскими захватами очень-очень плохо заканчиваются, вплоть до посадок.

[Хильда]

Взаимоотношения да - а вот кто директор совсем нет. У нас например банк мониторит продление полномочий директора .

Не только банк. Сбисс, в частности, не дает отправить отчетность с подписью директора, который уже не значится в выписке ЕГРЮЛ.

[ЕНИКА]

Все-таки не совсем понятно. Если с обычными работниками можно поступить формально - нет приказа, нет увольнения. То как ей быть с директорами? Она не может сказать что не знает о смене руководства. Приказов нет, но есть изменения в едином реестре. Учитывая, что август практически заканчивается, она скоро должна будет начислять з/плату, в том числе директорам. Как она будет это делать, я ума не приложу.

[ЕНИКА]

Не только банк. Сбисс, в частности, не дает отправить отчетность с подписью директора, который уже не значится в выписке ЕГРЮЛ.

Мы отправляем через Контур. Я позвонила и спросила, что будет в случае смены руководителя, как с отправкой отчетов. Они мне сказали, что принимать и отправлять отчеты они будут как раньше, вопрос с конечным получателем. Скажем налоговая может не принять отчеты подписанные подписью старого директора.

[Хильда]

Мы отправляем через Контур. Я позвонила и спросила, что будет в случае смены руководителя, как с отправкой отчетов. Они мне сказали, что принимать и отправлять отчеты они будут как раньше, вопрос с конечным получателем. Скажем налоговая может не принять отчеты подписанные подписью старого директора.

Я неверно написала.
Да, отправить можно, Сбисс просто предупредил, но от ФНС пришел отказ в приеме.
Для интереса попробую отчеты на ФСС и ПФ. Но с юр.точки зрения, даже если их и примут фонды, они будут считаться подписанными нелегитимным директором.

[Starbuh]

Во первых если все таки остается старый директор, то он должен через суд признать назначение нового директора не законным и внесения изменений в егрюл признавать не недействительным, но пока суть да дело, необходимо работать из того что есть по факту ,а это - внесен в егрюл новый дир, значит все полномочия оформляем на него, это банк, подпись и тд, банки мониторят егрюл, если он кого то уволил, то должны быть ПОДПИСАННЫЕ им приказы, если этого нет выше головы прыгать не надо и увольнять тоже, когда старый обратно вернется, тогда надо смотреть, каким образом он вернется, либо как восстановившийся в своих правах, либо как опять новый дир....

[ЕНИКА]

Насколько поняла, старый директор настроен на борьбу, просто так оформлять протокол и возвращать всё и всех обратно просто так он не хочет. Он настроен на военные действия, а суды дело долгое. В связи с этим уже мне интересно получить ответ на вопрос: а как она будет начислять з/плату своим директорам. Брать что в штате два директора, м не думается это не совсем ..., хотя с другой стороны внесение изменений в ЕГРЮЛ не подтверждает, что прежний директор уволен, как работник предприятия.
Я так поняла, что у нее в принципе нет ни одного приказа от нового директора, в том числе приказов о назначении нового и об увольнении старого.

Ой, в общем тема интересная. Жалко у нас на форуме не представлены люди с юридическим образованием, кроме бухгалтерского.

[Starbuh]

У меня юридическое образование ,старый директор ни каким образом не сможет без изменений в ЕГРЮЛ действовать от имени ЮЛ, так как при оформлении заявлении о внесении изменений в ЕГРЮЛ у нотариуса, предоставляется пакет документов ,где есть решение о смене директора, так как тогда нотариус ,без подписи второго учредителя- старого директора принял весь пакет и заверил заявление? либо подпись поддельная, либо старый директор дал согласие...

[Starbuh]

Новый директор избирается на собрании учредителей выносится решение подписанное учредителями, в ТК предусмотрены дополнительные основания прекращения трудового договора с руководителем организации. Так, согласно п. 2 ст. 278 ТК РФ трудовой договор с руководителем организации прекращается в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица решения о прекращении договора.

[Starbuh]

http://regforum.ru/posts/445_uvolnen...vennika_firmy/ хорошая ссылка про увольнение директора, по ней можно понять какие действия произошли и какие документы должны были быть оформлены