Стаж для больничного

[olga_v_s]

Сотрудник принес больничный, по трудовой у него стаж больше 8 лет, но по факту, сам признается, что в последние годы зарплата не начислялась и взносы, соответственно, не перечислялись. Если эти годы убрать, стаж будет менее 8 лет.
Я поставила стаж более 8 лет, у меня же нет обязанности это проверять, я беру за основу записи в ТК. Но мне интересно, при проверке ФСС могут это обнаружить?

[Кошкина]

Основным документом, подтверждающим стаж является трудовая книжка (трудовые договоры, приказы и т.п при ее отсутствии). Уплату взносов никакими документами "Правила подсчета и подтверждения страхового стажа" подтверждать не требуют.
Считаю, что надо указывать стаж согласно трудовой.

[olga_v_s]

Основным документом, подтверждающим стаж является трудовая книжка (трудовые договоры, приказы и т.п при ее отсутствии). Уплату взносов никакими документами "Правила подсчета и подтверждения страхового стажа" подтверждать не требуют.
Считаю, что надо указывать стаж согласно трудовой.

То, что я беру за основу трудовую ,это понятно. Мне интересно чисто теоретически: если будет проверять ФСС, они смотрят у себя в базе на стаж человека, во время которого начислялись взносы? Ведь можно наставить печатей в трудовую, чтобы больничный оплачивался 100%, а человек то фактически нигде мог официально не работать.
Ну и далее, допустим, они это выяснили, они же снимут начисления? И акт нам напишут, так?

[Кошкина]

Насчет ФСС не знаю- снимут или нет. А вот касательно акта- сомневаюсь. Что они напишут в акте? У меня есть трудовая, проверять предыдущего работодателя я не могу.

[olga_v_s]

Насчет ФСС не знаю- снимут или нет. А вот касательно акта- сомневаюсь. Что они напишут в акте? У меня есть трудовая, проверять предыдущего работодателя я не могу.

Так я имею в виду акт не на административный штраф на бухгалтера, а на отказ к принятии к зачету расходов по больничному листу. А там пойдут уже пени и штраф на работодателя.

[Кошкина]

А там пойдут уже пени и штраф на работодателя.

За что?

[olga_v_s]

За что?

так недоимка же образуется. Или я неправа?

[Кошкина]

так недоимка же образуется. Или я неправа?

Вопрос, конечно, интересный. Может быть, и права, я честно говоря, как-то вообще внимание на предыдущем работодателе не заостряла, да и б/л у нас редко бывают.

Допустим, ФСС решит, что стаж меньше 8 лет, т.к. за работника не платили и начислений не было. У нас сейчас прямые выплаты, фонд же перечислит по больничному только свою часть?

[Северинка]

Интересная ситуация, Оля, это ты знаешь, что у работника нет реального стажа, а ведь сколько таких приходит и мы действительно не знаем....

[olga_v_s]

Вопрос, конечно, интересный. Может быть, и права, я честно говоря, как-то вообще внимание на предыдущем работодателе не заостряла, да и б/л у нас редко бывают.

Допустим, ФСС решит, что стаж меньше 8 лет, т.к. за работника не платили и начислений не было. У нас сейчас прямые выплаты, фонд же перечислит по больничному только свою часть?

у нас нет прямых выплат, всё по старому пока. И больничные дают по желанию- электронные или бумажные. Вот этот бумажный.
У меня в данном случае вопрос чисто теоретический, сотруднику расчет исходя из минималки, т.к. он работет меньше года, а справок по з/п за 2018 год нет. Если что-то и снимут из начисления, то это копейки.