КоАП дополнят новой статьей, которая ужесточит штрафы для работодателей за нарушения в порядке ведения воинского учета. Такой законопроект внесли на рассмотрение в Госдуму (проект закона от 29.05.2023 № 368355-8).
Так, за прием на работу сотрудника без военного билета индивидуального предпринимателя оштрафуют на сумму от 5 тыс. до 10 тыс. руб., должностное лицо – от 10 тыс. до 20 тыс. руб., а организацию – от 50 тыс. до 100 тыс. руб.
Если руководитель или должностное лицо не сообщат в военкомат о приеме или увольнении сотрудников, которые состоят или должны состоять на воинском учете, штраф составит от 5 тыс. до 25 тыс. руб. Такую же ответственность предусмотрели, если ответственное лицо не сообщит в военкомат об изменении сведений по воинскому учету сотрудников. Проект вступит в силу после того, как его рассмотрит Госдума, подпишет президент, закон официально опубликуют.
Вам также пригодится:
- Как поставить сотрудника на воинский учет
- Как организовать и вести воинский учет сотрудников
- Как уведомить военкомат о приеме на работу и увольнении военнообязанных сотрудников
- Какие документы требовать у сотрудника при приеме на работу
- Основные изменения в трудовом и миграционном законодательстве с 2023 года
Срочные изменения по вашему ИНН
Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel
Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю.
Перейти к короткому тесту