Что делать, если ИТ-сотрудник уже получил повестку в военкомат, смотрите в статье. А также расскажем, как ИТ-сотрудник может оформить отсрочку, какие сведения должен подать работодатель, куда подать и в какие сроки.
Работника призвали по частичной мобилизации: что оформить и оплатить
Как ИТ-сотрудник может получить отсрочку от военной службы по мобилизации
Минцифры обнародовало перечень из 195 специальностей в сферах IT и связи, по которым рекомендована отсрочка от мобилизации. 27 сентября на портале Госуслуг запустят сервис для сбора данных о сотрудниках аккредитованных IT-компаний и операторов связи, которых не должны привлекать на военную службу в рамках частичной мобилизации.
Заявление на отсрочку могут подать две категории сотрудников. Первая – те, кто работает в аккредитованных ИТ-компаниях и задействованы в разработке, развитии, внедрении, сопровождении и эксплуатации ИТ-решений (программного обеспечения, программно-аппаратных комплексов) либо в обеспечении функционирования информационной инфраструктуры.
Вторая категория – сотрудники, которые работают в компаниях-операторах связи, имеющих лицензию, и участвуют в обеспечении устойчивости, безопасности и целостности функционирования отдельных сооружений связи, средств связи и линий связи сети общего пользования, а также центров обработки данных.
Сотрудник должен отвечать следующим условиям:
- работать в организации по трудовому договору с нормальной продолжительностью рабочего времени или ненормированным рабочим днём:
- иметь для выполнения своих обязанностей соответствующее высшее образование
- являться сотрудником аккредитованной Минцифры ИT-компании или оператора связи, имеющего лицензию.
Сотрудник, который претендует на отсрочку от мобилизации, должен самостоятельно заполнить и направить заявление через Госуслуги. К заявлению нужно приложить форму-подтверждение его соответствия необходимым требованиям. Форму заполняет сотрудник кадровой службы и подписывает усиленной квалифицированной электронной подписью генеральный директор. Инструкцию по подаче заявления об отсрочке можно посмотреть в Системе Главбух.
Инструкция по подаче заявления об отсрочке
Основанием для освобождения от призыва на военную службу по мобилизации будут считаться списки граждан, которые предоставят руководители таких организаций по установленной форме в Генеральный штаб ВС. Обязательное требование: у всех претендентов на освобождение от военной службы должно быть высшее образование по соответствующим специальностям.
Минобороны сообщило, кого не привлекут на военную службу в рамках частичной мобилизации. В перечень попали ИТ-специалисты, связисты, журналисты и сотрудники банковского сектора с высшим профильным образованием.
Что делать, если ИТ-сотрудник уже получил повестку
Допустим, ваша компания относится к системообразующим предприятиям, а ваш сотрудник уже получил повестку. В этом случае покажите ему список документов, которые он должен взять с собой в военкомат, чтобы получить освобождение от мобилизации. Рекомендованный перечень документов опубликовало Минфицры в своем телеграме (t.me/mintsifry).
Сотрудник должен взять с собой в военкомат:
— оригинал или заверенную копию трудового договора;
— диплом о получении профессионального высшего образования;
— выписку из реестра о государственной аккредитации компании-работодателя в сфере ИТ, заверенную гендиректором компании или уполномоченным им лицом;
— справку с места работы, подписанную гендиректором или уполномоченным им лицом, о том, что сотрудник задействован в разработке, развитии, внедрении, сопровождении и эксплуатации ИТ-решений или в обеспечении функционирования информационной инфраструктуры.
Допустим, военкомат все равно решил призвать ИТ-шника на военную службу. В этом случае сотрудник может получить тот же пакет документов, подписанных УКЭП генерального директора, в электроонном виде и направить его в Минцифры по электронной почте на адрес: help@digital.gov.ru. Минцифры обработает полученные документы и направит их в Минобороны.
Компании в сфере информационных технологий вправе платить налог на прибыль поставке 0 или 3процента, применять пониженные тарифы страховых взносов и не платить НДС при продаже ПО. Чтобы применить эти льготы и освобождение, нужно соблюсти определенные условия. Читайте в рекомендации, как получить аккредитацию ИТ-компании, какой уровень доходов и численность должны быть для получения льгот.
Порядок подачи заявления на отсрочку от частичной мобилизации
Чтобы оформит отсрочку, сотрудник подает заявление. Форма для подачи заявлений открыли 27 сентября 2022 года. Порядок следующий:
- Сотрудник, претендующий на отсрочку от мобилизации, должен самостоятельно заполнить и направить заявление через Госуслуги
- К заявлению потребуется прикрепить форму-подтверждение, которую заполняет сотрудник кадровой службы и которую подписали усиленной квалифицированной электронной подписью генерального директора или иного единоличного исполнительного органа компании. К заявлению на Госуслугах должны быть прикреплены 2 файла:
- - форма-подтверждение в формате csv — в кодировке UTF-8;
- - файл откреплённой электронной подписи в формате sig.
- На каждого сотрудника подготовят отдельную форму-подтверждение, которую подписывают УКЭП генерального директора или иного единоличного исполнительного органа компании. Работодатель направляет каждому сотруднику, который претендует на отсрочку,
- - форму-подтверждение и файл откреплённой электронной подписи;
- - форму-подтверждение.
- Принятые заявления будут направлены в Минобороны
Вы работаете в IT-сфере, но не уверены, что можете воспользоваться льготой? Больше сомнений не будет. Минцифры разъяснило, что подразумевается под разработкой, адаптацией, сопровождением и прочими терминами, которые не разъяснили в Налоговом кодексе. Проверьте по нашей статье, какие ставки по налогам и взносам вам реально положены.
Как работодателю заполнить форму-подтверждение для заявления на отсрочку от частичной мобилизации
Чтобы заполнить форму, используйте следующий алгоритм:
- Скачайте форму-подтверждение
- Заполните форму-подтверждение по каждому сотруднику. Заполнение формы осуществляется во втором столбце. Необходимо стереть значения-примеры и заполнить ячейку в том же формате
- Остальные ячейки формы-подтверждения остаются без изменений. Сохраните форму без изменения формата файла (csv в кодировке UTF 8)
- По каждому сотруднику, претендующему на отсрочку от мобилизации, подготовьте отдельную форму-подтверждение
- Форму-подтверждение необходимо подписать УКЭП генерального директора или иного единоличного исполнительного органа компании, а затем направить соответствующим сотрудникам вместе с файлом откреплённой электронной подписи
Пример заполнения формы-подтверждения для заявления на отсрочку от частичной мобилизации
Высшая школа Главбух подготовила новый срочный урок «Работника призвали в рамках частичной мобилизации: инструктаж для бухгалтера». Он подскажет, какие документы оформить, если работника призвали к частичной мобилизации, что платить и какие отчеты подавать.
Получить доступ к уроку про частичную мобилизацию
- Статьи по теме:
- На что обращают внимание суды в делах об оспаривании заключения инспектора ГИТ
- Как оформлять командировки дистанционных работников
- Как учитывать мотивированное мнение профсоюза
- Два способа принять студентов на практику: выберите подходящий
- Советы, которые помогут ускорить срок разрешения трудового спора
Темы: