ФСС доначислил взносы плательщику, который несколько раз заключил ГПД с одним и тем же физлицом. Фонд переквалифицировал договор в трудовой. Спор пришлось решать в суде.
Справочник от Системы Главбух: различия трудового и гражданско-правового договора на выполнение работ, заключенного с гражданином >>
ФСС при проверке переквалифицировал гражданско-правовые договоры в трудовые и доначислил организации взносы, пени и штрафы. Плательщик обратился в суд, но судьи встали на сторону фонда.
Получите бесплатную консультацию по изменениям в учете и отчетности от экспертов БухСофт.
Суд пришел к выводу, что договоры соответствуют срочным трудовым договорам по нескольким причинам:
- их неоднократно заключали с одним и тем же физлицом на систематической основе;
- предмет договоров – выполнение работ определенного рода, а не разовое задание заказчика;
- в договорах установили количество часов и срок оказания услуг;
- заказчик имеет право в любое время проверить ход работы и качество услуг;
- договоры составили по типовой форме;
- услуги относятся к основной деятельности организации.
Напомним, что срочный трудовой договор заключают, когда трудовые отношения нельзя установить на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения (ст. 58, 59 ТК). Как заключить срочный трудовой договор, рассказали эксперты Системы Главбух.
Учитывая это, суд решил, что условия договоров и порядок исполнения свидетельствуют о правовой природе договоров как трудовых (постановление АС Восточно-Сибирского округа от 08.07.2021 по делу N А33-36428/2018).
Гражданин может выполнять работы для организации или оказывать необходимые ей услуги внештатно. То есть не по трудовому договору, а по гражданско-правовому. Например, это может быть договор подряда или договор об оказании услуг. Вариантов много, и у каждого есть свои особенности. Как заключить гражданско-правовой договор на выполнение работ или оказание услуг с гражданином, читайте в Системе Главбух.
Срочные изменения по вашему ИНН
Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel
Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю.
Перейти к короткому тесту- Новости по теме:
- Роструд указал, как перевести сотрудника на другую работу по медпоказаниям
- До 15 мая опубликуйте сведения о зарплате
- Удаленщиков можно вызывать на работу в офис
- Продлевать ли отпуск за свой счет, который выпал праздник
- Роструд указал, когда работодатель должен составить приказ о приеме на работу