Работодатель вправе уплатить фиксированный аванс по патенту за иностранного гражданина. Сумму налога при этом нужно включить в налоговую базу по НДФЛ (письмо УФНС России по г. Москве от 24.05.2022 № 20-21/059506). Расскажем, как посчитать НДФЛ в этом случае.
Все изменения в вашей работе, которые вступили в силу с 2022 года, редакция Системы Главбух собрала в одной удобной таблице. Вам не придется ничего искать, просто посмотрите или скачайте. Доступ к БСС вам уже открыли.
Изменения-2022 для работодателей
Чтобы получить патент на трудовую деятельность в России, в бюджет необходимо перечислить фиксированный авансовый платеж по НДФЛ. Как правило, патент оплачивает сам иностранец. Однако перечислить платеж за него могут любые компании, предприниматели или граждане. Например, за иностранного сотрудника на патенте может заплатить работодатель. При этом у иностранца возникает облагаемый НДФЛ доход в размере авансовых платежей по патенту, которые за него оплатило другое лицо. Налоговый агент обязан удержать налог из любых причитающихся сотруднику выплат и перечислить в бюджет (п. 1, 2, 4, 6 ст. 226 НК). Подробная инструкция, как удержать НДФЛ у иностранца, который работает на основании патента, есть в Системе Главбух.
Кроме того, с 2023 года работодатели за сотрудников-иностранцев будут оплачивать страховые взносы. После объединения ПФР и ФСС установят единый тариф взносов, утвердят единый отчет.
В 2023 году полис ОМС будет доступен для таких иностранных граждан:
- постоянно или временно проживающие на территории РФ;
- лица без гражданства;
- постоянно или временно проживающие иностранцы-высококвалифицированные специалисты;
- временно пребывающие граждане;
- беженцы.
Новые правила полностью исключают необходимость для работодателей заключать со страховыми компаниями договоры на медицинское обслуживание. Такая обязанность останется для иностранных граждан-высококвалифицированных специалистов. Специалисты Системы Главбух рассказали об особенностях приема на работу иностранцев. Подсказки помогут вам избежать штрафов за нарушение Трудового законодательства.
При уплате взносов работодатели уже не будут высчитывать отдельно медицинские взносы для работников с разрешением на временное проживание. Они будут их оплачивать по общему тарифу, как и за сотрудников-граждан РФ.
Напомним, с иностранными гражданами, которые имеют разрешение на работу или получили статус на территории РФ, нужно заключать трудовые соглашения. Это может быть трудовой договор или договор гражданско- правового характера. Независимо от его вида, оба документа нужно составить в соответствии с трудовым законодательством. Эксперты Системы Главбух разъяснили, как составить трудовой договор, какие пункты должны в нем присутствовать.
Изменения для бухгалтера в 2022 году
Редакция журнала «Главбух» составила таблицу по изменениям в налогах, взносах, трудовом законодательстве в 2022 году. А эксперты Системы Главбух обновили справочник по всем изменениям в вашей работе, которые вступают в силу в 2022 году. Таблица и справочник помогут быстро разобраться в новых правилах и не пропустить важное.
Перед тем как принимать на работу сотрудника-иностранца, убедитесь, что у него нет ограничений на въезд в Россию. Затем выясните, нужно ли на этого сотрудника получить разрешительную документацию. От чего это зависит, читайте в рекомендации Системы Главбух.
Срочные изменения по вашему ИНН
Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel
Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю.
Перейти к короткому тесту- Новости по теме:
- Налоговики подсказали, как отразить в 6-НДФЛ зарплату за декабрь
- Россиянам придется платить новый налог на доходы с 2023 года
- ФНС разрешила отменить вычет по НДФЛ со старой квартиры и получить по новой
- Правила расчета НДФЛ по ставке 15% продлили на 2023 год
- Работодателям нужно выбрать один из трех способов, как перечислить НДФЛ за декабрь
Темы: