Если в расчетном периоде работник не имел заработка или его средний заработок был меньше минимального размера оплаты труда, пособие рассчитывается исходя из величины МРОТ, определяемой на дату наступления страхового случая (ч. 1.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ). В строке «Средний заработок для исчисления пособия» следует указать величину, полученную путем умножения МРОТ на 24 (количество месяцев в двух годах расчетного периода) - эта величина равна 133296 руб. (5554 руб. ? 24 мес.). Величина МРОТ в этом случае не увеличивается на районный коэффициент. Коэффициент следует применять на последнем этапе расчета, умножив на него итоговую сумму пособия.
Показатель строки «Средний заработок для исчисления пособия» делят на 730 независимо от фактического количества календарных дней в расчетном периоде и без исключения каких-либо периодов. Если пособие рассчитывается из МРОТ, то в строке «Средний дневной заработок» нужно указать сумму 182.6 руб. (133 296 руб. : 730).
Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух
1. Рекомендация: Как заполнить больничный листок при назначении больничного пособия
Период, за который выплачивается пособие
В строке «Причитается пособие за период» укажите период, за который выплачивается пособие. Подробнее о том, как определить этот период, см. За какой период начислять больничное пособие.
Далее в соответствующих строках укажите:
- средний заработок, из которого должно быть исчислено пособие;
- средний дневной заработок;
- сумму пособия, которая выплачивается за счет средств работодателя;
- сумму пособия, выплачиваемую за счет средств ФСС России;
- итоговую сумму начисленного пособия, подлежащую выплате сотруднику.
Расчет пособия сделайте на отдельном листе бумаги и приложите его к больничному листку (п. 67 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 г. № 624н).
- Формы по теме:
- Расписка в получении сотрудником имущества организации
- о присоединении к Системе информационного обмена электронными документами
- Сведения об аккредитации филиалов и представительств иностранного юридического лица
- Внесение записей о поощрении в раздел «Сведения о награждении»
- расходов на формирование резерва по гарантийному ремонту и обслуживанию
- на социальную защиту инвалидов
- Дополнительное соглашение к трудовому договору. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Заявление сотрудника на выдачу зарплаты в натуральной форме. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Внутренняя опись личного дела перед сдачей дел в архив
- Договор транспортной экспедиции. Экспедитор действует от своего имени
Нина Ковязина, заместитель директора департамента образования и кадровых ресурсов Минздрава России
2. Статья: Строка «Средний заработок для исчисления пособия
Если пособие считаем из МРОТ
Если в расчетном периоде работник не имел заработка или его средний заработок был меньше минимального размера оплаты труда, пособие рассчитывается исходя из величины МРОТ, определяемой на дату наступления страхового случая (ч. 1.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ).
Чтобы выяснить, исчислять пособия исходя из МРОТ или фактического заработка работника, необходимо сравнить две величины:
- сумму его фактического среднего дневного заработка;
- сумму среднего дневного заработка, определенного исходя из МРОТ.
Из них на данном этапе следует выбрать большую и взять ее для расчета пособия.
С 1 января 2013 года МРОТ составляет 5205 руб. (ст. 1 Федерального закона от 03.12.2012 № 232-ФЗ)
Величина МРОТ в этом случае не увеличивается на районный коэффициент (даже если он применяется в данной местности). Коэффициент следует применять на последнем этапе расчета, умножив на него итоговую сумму пособия* |
Если выбор сделан в пользу расчета исходя из МРОТ, в строке «Средний заработок для исчисления пособия _ р _к.» следует указать величину, полученную путем умножения МРОТ на 24 (количество месяцев в двух годах расчетного периода). По состоянию на 1 января эта величина равна 124 848 руб. (5205 руб. ? 24 мес.).*
КАК РАБОТОДАТЕЛЮ ЗАПОЛНИТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ
3. Статья: Строка «Средний дневной заработок»
В данной строке необходимо указать средний дневной заработок, исчисленный в соответствии с Законом № 255-ФЗ(абз. 16 ч. 2 п. 66 Порядка выдачи листков нетрудоспособности).
Для пособия по временной нетрудоспособности
При расчете пособия по временной нетрудоспособности показатель данной строки в соответствии с нормой части 3 статьи 14 Закона № 255-ФЗ рассчитывают по формуле:
Средний дневной заработок |
= |
Сумма учитываемых выплат за два года расчетного периода |
: |
730 |
То есть показатель строки «Средний заработок для исчисления пособия_р._к.» делят на 730 независимо от фактического количества календарных дней в расчетном периоде и без исключения каких-либо периодов.
Если пособие рассчитывается из МРОТ, то в строке «Средний дневной заработок_ р _к.» нужно указать сумму 171,02 руб. (124 848 руб. : 730).*
КАК РАБОТОДАТЕЛЮ ЗАПОЛНИТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ
13.05.2014 г.
С уважением,
Лариса Морозова, старший эксперт БСС «Система Главбух».
Ответ утвержден Александром Родионовым,
заместителем начальника Горячей линии БСС «Система Главбух».