Компании и предприниматели, которые продают картофель, свеклу, морковь и другие овощи в очищенном виде, не вправе применять ставку НДС 10 процентов. В данном случае налог надо считать по общей ставке 20 процентов. К такому выводу пришли в Минфине. Пояснения Минфина о налогообложении НДС при реализации некоторых видов овощей – читайте ниже.
Памятка от Системы Главбух: когда применяют ставку НДС 10 процентов >>
Изучайте в Системе Главбух: как оформить и учесть реализацию, переработку и использование продукции растениеводства >>
При продаже продовольственных товаров применяется ставка НДС 10 процентов. Вообще это касается и овощей. Но есть важное условие: продукция входит в специальный Перечень, утвержденный постановлением Правительства от 31.12.2004 № 908. В нем фигурируют картофель, морковь, свекла, огурцы, горох, фасоль, грибы и т. д.
По мнению чиновников из Минфина, очищенные овощи уже не считаются овощами. Их нужно расценивать как продукты переработки овощей. Так что, например, при реализации очищенного картофеля применяется общая ставка НДС 20 процентов.
Источник: письмо Минфина от 13.09.2022 № 03-07-11/88517
Для документального оформления полученного урожая в растениеводстве используйте: типовые формы, утвержденные постановлением Госкомстата от 29.09.1997 № 68; или самостоятельно разработанные формы с учетом специфики деятельности. В таких документах предусмотрите все необходимые реквизиты (ст. 9 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ). Собственные формы утвердите в составе учетной политике. В целом порядок документального оформления сбора урожая зависит от вида выращиваемой продукции и подлежит регламентации учетной политикой сельхозпроизводителя. Основные унифицированные формы первичных учетных документов, которые сельхозпроизводители могут использовать для отражения сбора урожая, смотрите в Системе Главбух, которая входит в Актион Бухгалтерия.
Срочные изменения по вашему ИНН
Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel
Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю.
Перейти к короткому тестуТемы: