Лишние сведения, которые компания внесла по ошибке в больничный листок, удаляют с помощью особой отметки на оборотной стороне. Там пишут конкретную строку и рядом отмечают, что она считается незаполненной. Такой порядок Фонд соцстраха изложил в письме от
В правилах заполнения больничного сказано, что, если компания заполнила листок с ошибками, надо аккуратно зачеркнуть неверные сведения, правильную запись внести на оборотную сторону бланка, написать «исправленному верить» и поставить подпись и печать работодателя (п. 65 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития России от
Но совсем не ясно, как исправлять бюллетень, когда надо не поменять ошибочные данные, а удалить лишнюю информацию. Чаще всего такая ситуация возникает, когда компания по ошибке заполняет строку «Дата начала работы». Эту строку надо заполнять, только если во время нетрудоспособности работника прекратил действовать трудовой договор (п. 66 Порядка). Соответственно, когда работодатель зачеркивает лишние данные, внесенные по ошибке, верную информацию невозможно отразить на оборотной стороне бланка в виде исправленной. Ведь ее просто нет.
В комментируемом письме Фонд соцстраха уточнил, что в данном случае вместо пометки «исправленному верить» можно написать, что строка с лишней записью считается незаполненной (см. образец). Печать и подпись работодателя надо поставить как обычно. Фонд не сказал, что запись о недействительности данных является обязательной. Но безопаснее ею не пренебрегать, чтобы проверяющие из фонда не отказали в возмещении пособия по исправленному листку.
Как правильно удалить лишнюю запись на лицевой стороне больничного листа
Как сделать запись на оборотной стороне больничного листа
Темы: