Почему не оплатили отпуск за свой счет, или Самые неожиданные претензии к зарплате: узнайте, какие претензии могут предъявить проверяющие >>
Когда понадобится приказ на отпуск без сохранения заработной платы в 2019 году
Бывает, что человеку нужно несколько свободных дней, а отпуск по графику еще нескоро. При этом хотелось бы рабочее место сберечь, а деньгами можно и пожертвовать. Такой перерыв в работе, когда должность остается, а заработок не сохраняется, и называется отпуском за свой счет.
Подробнее о том, как предоставить сотруднику отпуск без сохранения зарплаты, рассказали эксперты Системы Главбух.
Администрация организации вправе предоставить сотруднику отпуск за свой счет по любой уважительной причине. Это могут быть, например, семейные обстоятельства: свадьба члена семьи, болезнь родителей, и т. п. Признавать ту или иную причину уважительной или нет, решает организация. Продолжительность отпуска определяется по соглашению сторон. Такой порядок предусмотрен частью 1 статьи 128 ТК.
Обратите внимание, что по общему правилу представлять отпуск без сохранения зарплаты - право, а не обязанность работодателя. Исключения из правил предусмотрены только для льготных категорий сотрудников, которым работодатель не вправе отказать в отпуске за свой счет. В частности это пенсионеры, родители и супруги военнослужащих. Полный список льготников составили эксперты Системы Главбух.
Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен |
Как оформить отпуск за свой счет
После того как от сотрудника поступило заявление о предоставлении неоплачиваемого отдыха, где указано основание, работодатель издает приказ. Этот документ можно составить:
- по стандартной форме № Т–6 (утверждена постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 № 1). Отметить в ней лишь то, что отпуск не оплачивается;
- на бланке, разработанном в компании и утвержденном руководителем (при условии, что в нем есть обязательные реквизиты, предусмотренные ч. 2 ст. 9 Закона от 6 декабря 2011 № 402-ФЗ).
Такой порядок следует из части 4 статьи 9 Закона от 06.12.11 № 402-ФЗ и подтверждается письмом Роструда от 14.02.13 № ПГ/1487-6-1.
О том, как упростить работу с первичкой, рассказали эксперты Системы Главбух.
Образец приказа на отпуск без сохранения заработной платы на 2019 год ниже.
Образец приказа на отпуск без сохранения заработной платы на 2019 год
Срочные изменения по вашему ИНН
Уже треть работодателей интересуют навыки бухгалтера в Excel
Пройдите тест, который оценит, умеете ли вы работать с программой так, как это нужно работодателю.
Перейти к короткому тесту