Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух
Статья: Проезд на работу, в отпуск, на учебу… Оплачиваем без налоговых проблем.
Компенсация уменьшает налогооблагаемый доход, даже если дата окончания учебного отпуска не совпадает с датой билета
Распространенная ситуация: сразу после окончания учебного отпуска сотрудник уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск. Можно ли учесть ему оплату проезда от места учебы к месту работы при расчете налога на прибыль?
По нашему мнению, никаких препятствий для этого нет. Ведь присоединять к учебным отпускам ежегодные оплачиваемые отпуска позволяет статья 177 Трудового кодекса РФ. При этом предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск компания может как до начала учебного отпуска, так и после него.
В то же время лишать сотрудника оплаты за проезд из-за того, что обратный билет куплен на более позднее время, компания не вправе. А значит, компенсация ему расходов на билет является экономически обоснованной. Минфин России подтвердил это в письме от 6 февраля 2006 г. № 03-03-04/4/24. *
Журнал «Главбух» № 17, Сентябрь 2008
- Формы по теме:
- Расписка в получении сотрудником имущества организации
- о присоединении к Системе информационного обмена электронными документами
- Сведения об аккредитации филиалов и представительств иностранного юридического лица
- Внесение записей о поощрении в раздел «Сведения о награждении»
- расходов на формирование резерва по гарантийному ремонту и обслуживанию
- на социальную защиту инвалидов
- Дополнительное соглашение к трудовому договору. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Заявление сотрудника на выдачу зарплаты в натуральной форме. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Внутренняя опись личного дела перед сдачей дел в архив
- Договор транспортной экспедиции. Экспедитор действует от своего имени