В нашей компании проходит проверка ФСС. Чиновники не приняли к зачету некоторые суммы пособий из-за ошибок в оформлении листков нетрудоспособности. Вправе ли мы взыскать невозмещенную сумму с сотрудников, которые принесли дефектные больничные?
Можно ли взыскать с работника невозмещенное пособие?
Специалисты ФСС РФ имеют право отказать компании в возмещении пособий, выплаченных работникам на основании неправильно оформленных документов (п. 4 ч. 1 ст. 4.2 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ). Однако взыскать пособие с работника можно только в двух случаях. Первый — это счетная, то есть арифметическая ошибка. Второй — недобросовестность со стороны работника, например представление поддельных документов (п. 4 ч. 15 закона № 255-ФЗ). Ни того ни другого при ошибках в больничном нет.
В такой ситуации компания может попросить работника переделать больничный в поликлинике, а после снова подать документы на возмещение в ФСС. Это подтверждают и опрошенные нами специалисты региональных отделений Фонда соцстраха.
Листок с расчетом больничного пособия и другие документы для его назначения есть в разделе > «Оформление различных выплат работникам» > «Сотруднику оплачивают больничный лист».
Темы: