Вопрос: От ИФНС получено требование в рамках камеральной проверки отчета РСВ за год по ст 88 НК. Просят предоставить сведения о фонде оплаты труда помесячно за год. На основании какого нормативного документа надо определить состав ФОТ для ответа ИФНС? Какие начисления включить, а какие нет?
Ответ: В законодательстве отсутствует норма, как рассчитать фонд оплаты труда.
В Трудовом кодексе нет понятия «фонд оплаты труда». Это экономический термин, который характеризует затраты организации на выплаты сотрудникам.
Пояснения в РСВ чаще всего запрашивают из-за необлагаемых выплат и расхождений с другими отчетами. Например, количество застрахованных в РСВ сравнивают с данными из СЗВ‑М. Самая частая причина расхождений – отличия в правилах заполнения. Например, вы выплатили премию уволенному работнику. Сотрудника и выплаты ему нужно показать в РСВ, но в СЗВ‑М его не включают, так как в отчетном месяце трудовой договор с ним уже не действовал.
Когда в РСВ несколько выплат, которые не облагают взносами по разным основаниям, можно составить одно пояснение. Инспекторов интересует, из каких выплат состоит необлагаемая часть. Можно привести общую сумму и отдельно каждую выплату с обоснованием по какой причине она не облагается взносами.
На практике, ФОТ считают на основании оборотно-сальдовой ведомости по счету 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда».
За дополнительными разъяснениями обратитесь в свою ФНС.
Эксперты Системы Главбух рассказывали в рекомендации,как ответить на требование ифнс про расхождения в рсв
Как ответить на требование ИФНС про расхождения в РСВ
- Формы по теме:
- Расписка в получении сотрудником имущества организации
- о присоединении к Системе информационного обмена электронными документами
- Сведения об аккредитации филиалов и представительств иностранного юридического лица
- Внесение записей о поощрении в раздел «Сведения о награждении»
- расходов на формирование резерва по гарантийному ремонту и обслуживанию
- на социальную защиту инвалидов
- Дополнительное соглашение к трудовому договору. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Заявление сотрудника на выдачу зарплаты в натуральной форме. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Внутренняя опись личного дела перед сдачей дел в архив
- Договор транспортной экспедиции. Экспедитор действует от своего имени