Вопрос: Отправляем в командировку иностранца (временно пребывающего) на длительный срок. Патент оформлен в Ростовской области, по месту нахождения работодателя. Строительный объект находится в Краснодарском крае. Какие документы необходимо оформить для соблюдения Российского законодательства и какие могут применить штрафы за невыполнение всех критерий?
Ответ: Для работы в другом регионе иностранцу с патентом нужно сначала оформить дополнительный патент для работы в Краснодарском крае. Если он будет в Краснодарском крае работать без патента для работы в указанном регионе, организацию могут оштрафовать по п. 1 ст. 18.15 КоАП РФ на сумму до 800 000 рублей за каждого такого иностранца. Подробнее далее в ответе эксперта.
Работодатель не может привлекать к работе, а сотрудник-иностранец не может осуществлять трудовую деятельность:
- вне пределов субъекта РФ, на территории которого выдан патент;
- по профессии, которая не соответствует указанной в патенте, если она была указана в соответствии с решением высшего должностного лица региона РФ.
Об этом сказано в пункте 4.2 статьи 13 и пункте 16 статьи 13.3 Закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ.
Следовательно, если, например, патент выдан в Ростовской области, иностранец может работать только в Ростовской области
Для работы в другом регионе, в том числе для оформления командировки, иностранец может оформить отдельный патент.
Срок командировки безвизового иностранца в другой регион ограничен только сроком действия его дополнительного патента, оформленного специально для работы в этом регионе. Следовательно, Вы можете направить иностранца в командировку в другой регион на весь срок действия дополнительного патента.
Если Вы не ставили иностранца на миграционный учет по месту его пребывания на территории работодателя, то при направлении в командировку или возвращение из нее никакие уведомления в ГУ в сфере миграции подавать не нужно.
В командировке иностранец он будет поставлен на миграционный учет по месту пребывания в гостинице.
- Формы по теме:
- Расписка в получении сотрудником имущества организации
- о присоединении к Системе информационного обмена электронными документами
- Сведения об аккредитации филиалов и представительств иностранного юридического лица
- Внесение записей о поощрении в раздел «Сведения о награждении»
- расходов на формирование резерва по гарантийному ремонту и обслуживанию
- на социальную защиту инвалидов
- Дополнительное соглашение к трудовому договору. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Заявление сотрудника на выдачу зарплаты в натуральной форме. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Внутренняя опись личного дела перед сдачей дел в архив
- Договор транспортной экспедиции. Экспедитор действует от своего имени
Если Вы поставили иностранца на миграционный учет по месту пребывания по Вашему адресу, то он будет снят с миграционного учета по месту пребывания автоматически в момент постановки на миграционный учет в гостинице. Вам в этом случае направлять уведомление не нужно.
Такие правила установлены в статье 23 Федерального закона от 18 июля 2006 г. № 109-ФЗ "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации.
Эксперты Системы Главбух расскажут в рекомендации, как оформить патент временно пребывающему иностранцу, который въехал в Россию без визы.
Патент временно пребывающему иностранцу