сообщаем следующее: Вы просто оформляете трудовые отношения в виде трудового договора. О том как это сделать читайте в Рекомендации: Как оформить прием сотрудника на работу. В качестве образца Вы можете использовать Шаблон трудового договора, размещенный в Системе Главбух. Что касается даты начала работы, то указывайте дату фактического возникновения трудовых отношений между Вами и работниками. А дату заключения договора указывайте фактическую дату подписания трудового договора в письменном виде.
16.03.2015
С уважением, Валентина Яковлева,
ведущий эксперт Системы Юрист
Ответ утвержден Викторией Рыбалкиной,
руководителем экспертной поддержки Системы Юрист
- Формы по теме:
- Расписка в получении сотрудником имущества организации
- о присоединении к Системе информационного обмена электронными документами
- Сведения об аккредитации филиалов и представительств иностранного юридического лица
- Внесение записей о поощрении в раздел «Сведения о награждении»
- расходов на формирование резерва по гарантийному ремонту и обслуживанию
- на социальную защиту инвалидов
- Дополнительное соглашение к трудовому договору. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Заявление сотрудника на выдачу зарплаты в натуральной форме. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Внутренняя опись личного дела перед сдачей дел в архив
- Договор транспортной экспедиции. Экспедитор действует от своего имени