Журнал, справочная система и сервисы
№7
Апрель

В свежем «Главбухе»

Таблица, которая поможет вам стрясти с менеджеров первичку

Подписка
3 месяца подписки в подарок!
№7

Надо ли отвечать соискателю из службы занятости, почему отказали в трудоустройстве

12 октября 2015 893 просмотра

Кандидаты, которым отказали в заключении трудового договора, вправе требовать пояснить причину. Ответить на письменное обращение работодатель обязан в течение семи рабочих дней. Но некоторые соискатели приходят в компанию из службы занятости населения. С собой они приносят направление. Если с таким кандидатом трудовой договор так и не заключили, то работодатель объясняет причину отказа сразу. Компания должна сделать в направлении службы занятости отметку о дне явки работника на собеседование и о причине отказа. А затем вернуть направление соискателю (п. 5 ст. 25 Федерального закона от 19 апреля 1991 г. № 1032–1). Спустя некоторое время этот человек может снова потребовать от компании письменные объяснения. В таком случае письменный ответ тоже придется предоставить. Ссылаться на то, что все необходимые отметки компания уже сделала в направлении, рискованно.

Подробнее о том, как грамотно составлять объявление о вакансиях и пояснять отказ, читайте в свежем номере журнала «Семинар для бухгалтера». Оформите бесплатный доступ на три дня, если нет подписки.



Вопросы и ответы по теме



Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться



  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в фиксированном размере, зачисляемые в ПФР на выплату страховой пенсии (исчисленные с дохода свыше 300 000 руб. за периоды, истекшие до 1 января 2017 года) - 182 1 02 02140 06 1200 160.

За период с 2017 — КБК единый и для фиксированного в части ПФР, и для превышения 1% — 182 1 02 02140 06 1110 160.

У вас порядок в документах или бардак?

Где вы храните бухгалтерские документы?

Как часто вы подшиваете документы?

Вы следите за сроками хранения документов?

Как вы уничтожаете документы, по которым истек срок хранения?

В бухгалтерии есть ненужные документы, которые жалко выбросить?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка