В обязательном порядке.
Так, в соответствии с частью 1 и 2 статьи 108 Трудового кодекса РФ в течение рабочего дня (смены) сотруднику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем. Таким образом, перерыв для отдыха и питания не является рабочим временем и, соответственно, не отражается в табеле учета рабочего времени. Таким образом, вопрос о включении времени для отдыха и приема пищи в рабочее время регулируется правилами внутреннего трудового распорядка и трудовым договором.
Трудовые отношения медика и медицинского учреждения регулирует трудовой договор, условия которого не должны противоречить Трудовому кодексу РФ (ч. 2 ст. 9 ТК РФ). Обязательными для включения в трудовой договор являются условия, предусмотренные главами 10 и 11 Трудового кодекса РФ, а также пунктом 7 Рекомендации, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 августа 2008 г. № 424н. В данном пункте сказано, что в трудовом договоре с медицинским сотрудником обязательно указывается режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя).
Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Главбух» vip - версия
Рекомендация: Как оформить прием на работу медицинского работника
Трудовой договор
Трудовые отношения медика и медицинского учреждения регулирует трудовой договор, условия которого не должны противоречить Трудовому кодексу РФ (ч. 2 ст. 9 ТК РФ). Трудовой договор заключите в письменной форме и составьте в двух экземплярах за подписью обеих сторон: работника и работодателя.
Обязательными для включения в трудовой договор являются условия, предусмотренные главами 10 и 11 Трудового кодекса РФ, а также пунктом 7 Рекомендации, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 августа 2008 г. № 424н. Например, место работы, условия оплаты, режим рабочего времени и времени отдыха и т. д.
Заключая трудовой договор с медиком, учитывайте положения статьи 350 Трудового кодекса. Так, для медработников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени – не более 39 часов в неделю (ч. 1 ст. 350 ТК РФ). Конкретная продолжительность рабочего времени в зависимости от должности (специальности) медика установлена постановлением Правительства РФ от 14 февраля 2003 г. № 101.*
Также в трудовом договоре с медиком с его согласия может быть предусмотрено дежурство на дому, когда медработник находится дома в ожидании вызова для оказания экстренной или неотложной медицинской помощи. Час дежурства на дому приравнивается к 30 минутам обычного рабочего времени. Такие правила установлены частями 4–7 статьи 350 Трудового кодекса.
Кроме того, в трудовом договоре можно предусмотреть дополнительные условия, не ухудшающие положение сотрудника по сравнению с условиями, установленными действующим законодательством (ст. 57 ТК РФ, п. 9 Рекомендации, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 августа 2008 г. № 424н). В частности, для медика актуальным является условие о неразглашении служебной (врачебной) тайны (ст. 13 Закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ).
Нина Ковязина, заместитель директора департамента образования и кадровых ресурсов Минздрава России
- Формы по теме:
- Расписка в получении сотрудником имущества организации
- о присоединении к Системе информационного обмена электронными документами
- Сведения об аккредитации филиалов и представительств иностранного юридического лица
- Внесение записей о поощрении в раздел «Сведения о награждении»
- расходов на формирование резерва по гарантийному ремонту и обслуживанию
- на социальную защиту инвалидов
- Дополнительное соглашение к трудовому договору. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Заявление сотрудника на выдачу зарплаты в натуральной форме. Оформляется при выдаче ежемесячной премии в натуральной форме
- Внутренняя опись личного дела перед сдачей дел в архив
- Договор транспортной экспедиции. Экспедитор действует от своего имени
07.03.2014 г.
С уважением, Ольга Пушечкина
Ваш персональный эксперт