Журнал, справочная система и сервисы
№7
Апрель

В свежем «Главбухе»

Новые отчеты в ПФР — когда сдавать и как заполнять

Подписка
3 месяца подписки в подарок!
№7

Нужно ли что-то платить работнику, если его отправили на курсы повышения квалификации с отрывом от производства?

6 июня 2011 45 просмотров

Работник нашей компании был направлен на курсы повышения квалификации с отрывом от производства. Учился он в период с 4 по 15 апреля 2011 года включительно. Работаем мы по пятидневной рабочей неделе. Сколько дней мы ему должны оплатить — 10 рабочих или полностью 12 календарных?

За период, когда сотрудник, посещавший курсы повышения квалификации с отрывом от производства, пропускал работу, ему положен средний заработок. Однако обратите внимание: вы должны начислить ему заработок за 10 рабочих дней.

Действительно, на время учебы с отрывом от производства за работником сохраняется средний заработок. Это определяется статьей 187 ТК РФ.

При расчете среднего заработка следует руководствоваться статьей 139 ТК РФ и Положением, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. № 922. Формула для расчета выглядит так (п. 9 Положения):

Как видим, оплачиваются именно рабочие дни, которые приходятся на период учебы, а не календарные, как, скажем, при расчете отпускных. Таким образом, вы должны оплатить 10 рабочих дней

Приз за самый сложный вопрос

Е.В. Назарова получает в подарок книгу «Самые проблемные расходы 2011 года: как их гарантированно оправдать». Это очередная книга из серии . Написала ее Фаина Николаевна Филина, практикующий налоговый консультант и эксперт по налоговому законодательству.

Не секрет, что именно налогу на прибыль инспекторы уделяют повышенное внимание. И порой совершенно необоснованно снимают расходы компании. Автор на конткретных примерах показывает, в каких ситуациях с чиновниками можно и нужно спорить.

Будьте в курсе!



Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Рекомендуем подписаться на новостную рассылку журнала «Главбух», чтобы следить за всеми изменениями в работе бухгалтеров.





Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться






  • Налоговый кодекс
  • Гражданский кодекс
  • Трудовой кодекс

Новые документы

Все изменения в законодательстве для бухгалтера


Совет недели

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в фиксированном размере, зачисляемые в ПФР на выплату страховой пенсии (исчисленные с дохода свыше 300 000 руб. за периоды, истекшие до 1 января 2017 года) - 182 1 02 02140 06 1200 160.

За период с 2017 — КБК единый и для фиксированного в части ПФР, и для превышения 1% — 182 1 02 02140 06 1110 160.

Какие займы выдает ваша компания?

  Результаты

Система Главбух

Профессиональная справочная система для бухгалтеров

Получить демодоступ

Программа Главбух: Зарплата и кадры

Сервис по расчету и оформлению выплат работникам

Попробовать бесплатно

Калькуляторы и справочники


Пока вы были в отпуске

Самые важные события, материалы и изменения в законе


Подписка на рассылки



Наши партнеры

  • Семинар для бухгалтера
  • Практическое налоговое планирование
  • Зарплата
  • Учет в строительстве
  • Юрист компании
  • Кадровое дело
  • Учет.Налоги.Право
  • Документы и комментарии
  • Учет в сельском хозяйстве
  • Коммерческий директор
  • Упрощенка